募集要項
- 仕事内容
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■同社が提供するサービスを活用し、顧客の業務を品質の側面から支援していただきます。
支援にあたり、顧客要望を読み解き、使用するサービス・計画への落とし込み等のプロジェクトマネジメント全般を担当いただきます。
【具体的には】
顧客と連携し顧客開発計画に沿って下記PDCAを回していただきます
・計画：計画立案、要員管理、サービス選定、評価設計など
・実行：実行管理、進捗管理、リスク・不具合管理など
・評価：プロジェクト状況把握、課題管理、課題対策案策定など
・改善：状況改善に向けた取り組み、次の計画への反映など
【同社の魅力】
同社は業界トップを目指し、徹底した顧客満足の追求と独自性のあるユニークな事業展開に挑戦しています。若手にも積極的にチャンスを与え、大きなプロジェクトや新しい商品・サービスの開発など、早い段階から責任ある仕事に取り組める環境です。
社員一人ひとりのアイデアや工夫を大切にしていて、自分の提案が実際のサービスとして形になるやりがいを実感できます。また、顧客から直接感謝の言葉を聞く場面も多く、社会への貢献度や達成感を強く感じられます。
教育研修制度が充実していて、専門性の高いスキル・資格取得も全力でバックアップ。社内には長年安定した高い業績を上げてきた実績があり、上場や大手資本のもとで磐石な財務基盤と充実した福利厚生も整っています。安心して成長し、長く活躍できる職場です。
自社の幅広いサービスをフル活用し、顧客の最前線で「感動」を生み出す提案・課題解決を実践している社員が多数在籍しています。これまでの経験や専門性を活かし、入社後すぐに大きな裁量を任され、顧客から直接感謝や信頼を得ることで、やりがいと成長を実感することができます。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれか満たす方
・プロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダーとしての実務経験(ITソフトウェア業界・規模は不問)
・生成AIを用いた業務アプリ開発・運用に関する実務経験
・AWSなどのクラウドサーバーを使用した実務経験
・複数人数・複数社(複数部署)が関係するプロジェクト・業務の推進・管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 09:00 - 17:45
- 年収・給与
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500万円～780万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、住宅手当、
【待遇・福利厚生】
退職金制度、再雇用制度あり（定年：60歳）、健康相談室、社員持株、保養所、レクリエーション、社内クラブ制度
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、結婚休暇、子の看護休暇、赴任休暇、異動休暇、教育休暇、ボランティア休暇、公務休暇、災害休暇等
