募集要項
- 仕事内容
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■同部門にて、電線・ケーブル生産設備導入に伴う企画設計、立案等をご担当いただきます。
複数名のチーム体制で1年～1年半の業務（プロジェクト）に参画いただきます。
必要に応じて、グループ会社の生産設備の増設、新設にも携わっていただきます。
【具体的には】
・生産設備導入に関連する業務（設備選定、工事管理、試運転対応 等）
・設備導入後の保全管理体制の企画立案 ※保全業務は、保全課が対応
・既存設備の更新、電気制御（PLC）に関する改造 等 ※PLCは、安川電機製、三菱電機製を使用。
・設備技術に関する情報収集、調査
※他拠点・関係会社における設備関係組織との情報共有は、設備技術管理部（別部門）が担当
※設備導入のため、休日出勤、長期休暇期間（ＧＷ、お盆）の出社あり （休暇期間を変更して取得いただきます）
※出張について
国内：月1～2回程度／日帰り～最長1週間程度、グループ会社
海外：年1回程度／1週間程度、グループ会社（常州）
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかに該当する方
・PLCプログラム（ラダー図）の読取り、分析のご経験がある方
・CADによる電気図面作成のご経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 勤務時間
- 08:15 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～660万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、企業年金制度
【諸手当】
通勤手当（全額支給）、家族手当（配偶者10，000円/月、こども1人当たり13，000円/月 ほか）、時間外手当（残業時間に応じて全額支給）
- 休日休暇
- 年間125日／（内訳） 完全週休2日制（土・日）・祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社後3ヶ月後に同社規程により付与）、特別休暇 等
