募集要項
- 募集背景
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今回募集するグローバル監査室では、グローバルのグループ全社に対して内部監査と内部統制構築支援を行っており、中長期経営戦略に伴う事業構造や管理構造の変化に対応した、効果的・効率的な内部統制運用の保証を行っています。
現在進捗中の全社基幹システムの入替/構築や、監査のデジタル化/ESG・サステナビリティ監査の強化などを含む内外環境の変換期を迎え、グローバルでの変化対応と、より一層の高度化の推進のための人財強化としてスペシャリストを募集することになりました。
本ポジションの方には監査室内の各種リーダーを経験いただきながら将来の監査室長候補として、ご活躍いただくことも期待されています。
グローバルに活躍できるだけでなく、AIを利用した全社会計データの継続的モニタリング、生成AIを利用した決裁書データのモニタリング等、AI活用に興味をお持ちの方や、サステナビリティ監査の強化などに興味をお持ちの方にも挑戦いただきたいポジションです。
- 仕事内容
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下記の全体業務を複数名のリーダーと分担し、監査室長を補佐してグローバル監査活動を推進いただきます。グローバル監査室の全体業務
・グローバル監査計画及び戦略の立案、進捗管理を通した監査品質向上と高度化・DX化
・グローバルの内部監査の実施及び個別監査計画や監査報告書案のレビューを通した個別監査の実行と管理
・J-SOX推進プロジェクトの進捗管理
・J-SOX監査に関する外部監査人との調整・交渉
・グローバル全社の会計データや、決裁書等のデータの継続的モニタリングの実施と管理
・基幹システム入替・構築に伴う内部統制評価作業
リーダーとして自らのタスクに加え、グローバルのメンバーをマネジメントいただきます。
内外環境の変化に応じて内部監査活動の進化、高度化、及び効率化を自発的、自律的に進めていただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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・公認会計士(CPA)、もしくは米国公認会計士(USCPA)
・監査法人勤務経験
・監査法人ないし事業会社内部監査室での組織管理経験
・J-SOX、内部統制、リスクマネジメント、会計監査及び内部監査手法の知識
・ビジネスレベルの英語力（TOEIC700点以上）※海外の内部監査人とのコミュニケーションが必要です
・ひと月あたり1週間程度の国内外出張が可能な方
- 歓迎
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（歓迎要件）
・公認内部監査人（CIA）
・事業会社での内部監査経験
・コンサルティングファームでのPJリーダとしてのコンサル経験
・海外での内部監査・コンサル経験
- フィットする人物像
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（求める人物像）
・コミュニケーション力：グループ会社のマネジメントを含む多種多様な人々に対し、コンフリクトがあっても、質問、説明、交渉、説得をスムーズに行い得る力
・組織貢献力：部内外のメンバと良好なコミュニケーションを図り、目標達成に向けてチームを円滑にマネジメントする力
・論理的思考力：事実に基づき真因を調査分析する力
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- リーダー～マネージャークラス（室長候補）
- 勤務地
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京都市下京区
（最寄駅：京都）
- 勤務時間
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9:00 ～ 17:30
休憩45分
残業目安：20時間未満／月
フレックスタイム制・在宅勤務制あり
- 年収・給与
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年収900万円 ～1,600万円
・月給制
・昇給：年1回（4月）
・賞与：年2回（6月、12月）
・手当：超過勤務手当、通勤手当（全額支給）、住宅手当（寮・社宅利用時は適応外）、別居手当（単身赴任の場合 会社規定による）等
※超過勤務手当、住宅手当は管理職採用の場合支給対象外
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、住宅融資制度、寮・社宅あり（寮・社宅は入居条件あり）、財産形成貯蓄制度（一般／住宅財形／財形年金）、住宅融資制度、従業員持株会制度、一般貸付制度、休職制度（傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等）、退職年金制度（確定拠出年金制度）、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、各種保養所、企業内保育所、共済会、育英支援金（月額12,000円／お子様お一人につき）・一時金（200,000～300,000円／お子様お一人につき各イベント１回限り）※、介助・介護支援（月額8,000円／対象家族一人につき） 他
※管理職採用の場合は支給対象外
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日）、 祝日、長期休暇あり（GW、夏季、年末年始）、年次有給休暇（18日～25日 半日単位、時間単位での取得も可）、 特別休暇（結婚、忌引、赴任など）、節目休暇（35歳、45歳、53歳／期間5～30日間 会社規定による）、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇
※年間休日125日（2021年度）
