募集要項
- 仕事内容
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■主にビル、マンション、工場など、一般電気設備工事の設計積算及び施工に伴う工程、予算、安全、品質などの管理業務を担当して頂きます。
【具体的には】
■各種屋内電気設備工事（ビル、工場、マンション等）の施工管理業務
■電気設備工事（照明、コンセント設備、映像、音響、テレビ、放送設備、受変電設備、プラント設備 等）
※大型案件の場合は3年かけて1件を担当するケースもありますが、小型案件の場合は数件併用して担当するケースも発生致します。
■雇用形態に関して：入社時は全社員契約職員としての採用となりますが、契約期間6ヶ月経過後、正社員登用の可能性有。※登用率８割
■正社員登用後は月給制、各種手当あり
■全社平均残業30時間/月
■10月～2月は8：30～17：00となります。
- 応募資格
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- 必須
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※下記全てを満たす方
■電気工事施工管理経験をお持ちの方
■普通自動車免許第一種をお持ちの方
■下記、いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・1級電気工事施工管理技士補
・2級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士補
・技術士（電気電子部門）
・第1種電気工事士
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 鳥取県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～652万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給無、賞与有
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【諸手当】
通勤手当(上限60，000円／月)、家族手当(正社員登用後、高校生以下の子12500円/人)、住宅手当(正社員登用後持ち家・借り上げの場合5000円/月)、残業手当
【待遇・福利厚生】
寮社宅(正社員として雇用の場合)、 退職金制度(正社員として雇用の場合)
- 休日休暇
- 年間休日126日(内訳)完全週休2日制(土日祝)/年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数）、年末年始（12/29～1/3）、その他会社指定休日、育児休業、介護休業、看護休暇
