募集要項
- 募集背景
- 組織強化
- 仕事内容
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量産型製品には叶えられない「痒い所に手の届く」「小回りの利く」機器を手掛ける技術力が強みの企業【職務内容】
国内外の仕入れ先に対する調達業務をお任せします。
・対外折衝：取引先との価格交渉、納期調整、トラブル対応
・貿易業務：主にアジア圏の国々との輸出入業務
・事務、管理業務：見積、発注、納期管理、出荷 など
仕入れ先は国内だけではなく、中国や韓国、台湾などの企業ともやり取りをします。
相手企業のも日本語を話せる人がいるため、語学力は必須というわけではありません。もちろん、英語や中国語、韓国語などの語学力を活かしやすいです！
■業務の変更範囲：会社の定める業務
【同社の製品一例】
・油温度調整機：同社売り上げの50％を占めます。幅広いメーカー企業様が扱う、工作機械の運転に欠かせない機器です。
・湿度調整機：病院や介護施設で利用される大型の機器です。
・医療系温度調節機：近年、医療分野に進出しています。血液や臓器を保存する容器の温度調整するための機器です。
【働き方について】
残業時間は月10時間程度で、年間休日126日、有給休暇取得日数約13日と、オンオフのメリハリをつけやすい環境。
業務の特性上、休日出勤が発生する場合もありますが、その場合は振替休日を取得していただきます。
また残業時間削減のため、積極的に仕事の効率化を進めています。ご家族の事情で勤務時間の調整が必要な場合は
柔軟に対応できるよう配慮されている環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
・生産管理や調達、購買のご経験をお持ちの方
・営業として調整や交渉の経験をお持ちの方
- 歓迎
- 資材や営業の経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 調整力、交渉力をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 三重県鈴鹿市
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
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500万円～600万円
■年収についての補足
※上記の年収は残業手当(10時間/月)を含んでいます。
※上記給与は一例です。給与詳細はご経験/スキル等を考慮の上、決定していくため上下する可能性もあります。
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当（上限月24,500円/月として実費支給します）、残業手当、役職手当、退職金制度
再雇用制度（65歳までの再雇用制度があります。（定年：60歳））
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
■休暇：GW/お盆/年末年始
- 選考プロセス
- ■面接回数1
