募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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・クライアントの現状を詳細に分析し、組織やプロジェクトが直面する課題や成長機会を特定し、改善の方向性を示します。
・AIやビッグデータなどのデジタル技術を活用して需給や系統運用における課題を解決し、電力システムの安定運用を支える効率化・高度化の提案を行います。
・電力業界の政策や技術動向を分析し、クライアントの意思決定を支援する最適な助言を提供します。
（変更の範囲） 無し
- 応募資格
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- 必須
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・電力会社での実務経験がある方（3年以上、クライアントワークした経験も可）
・分析力や論理的思考力に優れ、クライアントの課題を正確に把握し、根本原因を特定して解決策を提案できる方
・コミュニケーション能力に優れ、クライアントやチームと明確かつ効果的に情報を伝達できる方
・学歴：高専卒以上
- フィットする人物像
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■論理的思考で物事を捉えることができる方
■コミュニケーションスキルが高い方
■持っている知識や技術を分かりやすく教え、メンバーを育てる能力のある方
■マネジメント志向の方
■ご自身の仕事のマネジメントがしっかりとできる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区（転勤：当面なし）（変更の範囲） 有り
- 勤務時間
- 9:00～18:00 ※フレックスタイム制（コアタイムなし）、試用期間中も適用。
- 年収・給与
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年収：800万円 ～ 1,300万円
賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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通勤交通費：支給あり
保険：健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
その他：技術書籍購入補助、社内スポーツ大会、エンジニア合宿 など
受動喫煙防止措置：屋内禁煙
- 休日休暇
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休日：土、日、祝日 ※完全週休2日制
年間休日：120日
休暇：年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇 など
- 選考プロセス
- 書類選考、適性検査、面接（複数回）
