設計(設備)
生産ラインの安定稼働を支える設備保全|世界へ挑む当社で技術を発揮
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掲載期間:25/12/02~25/12/17求人No:GREF-GR250913M
NEW設計(設備)

生産ラインの安定稼働を支える設備保全|世界へ挑む当社で技術を発揮

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募集要項

仕事内容
当社工場における 設備保全業務全般 を担当します。
製菓製造ラインからお米を活用した新商品ラインまで、多様な設備に携わることができます。

<具体的には>
・製造設備・ユーティリティ設備の定期点検、保守、メンテナンス
・設備トラブル発生時の原因究明・復旧対応(社内対応および業者連携)
・設備改善、工程改善、新規設備導入に向けた計画・立会い
・設備レイアウト変更に伴う作業、簡易図面の作成
・生産効率向上のための設備データ分析および改善提案

※日々の状況に応じて柔軟に対応する、技術系としてのやりがいの大きい業務です。


業務内容の変更の範囲
雇入れ直後:各求人票記載業務
変更範囲:会社の定める業務全般
応募資格
必須
■必須条件
・食品工場または製造工場での設備保全・保守業務経験
・機械系・電気系設備の保全・メンテナンス業務経験
・シフト勤務(3交代制)に対応可能な方
・普通自動車運転免許をお持ちの方

■歓迎条件
・電気工事士などの工場設備、管理に準する資格をお持ちの方

雇用形態
正社員 試用期間三ヶ月(同条件)
勤務地
新潟県新潟市江南区、新潟県阿賀野市金田町、新潟県新潟市南区
※3工場いずれかになります。
 
(変更の範囲)会社の定める就業場所
勤務時間
・三交替勤務
 第一勤[早番]   4時50分   13時20分
 第二勤[遅番]  12時50分   21時20分
 第三勤[夜勤]  20時50分    5時20分
・休憩時間 60分間
・残業: 月 27 時間程度(休日出勤時間分含む、残業のみだと平均9時間)
年収・給与
年収 400万円 - 550万円

■給与
・月給制
・記載年収は手当、賞与込
・能力・経験により応相談
■賞与
・年2回(7月、12月)
※2024年度実績:2回合計で月給の4.85か月分
■昇給
・年1回(4月)
■退職金
・あり(勤続満1年以上)
待遇・福利厚生
■加入保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
■福利厚生
借り上げ社宅制度、社員食堂、退職金、財形貯蓄、従業員持株会、確定拠出年金、結婚祝金、永年勤続表彰金、リフレッシュ休暇、自己啓発補助、住宅購入補助、ハッピーリターン制度(退職者復職制度)、WELBOXなど
■諸手当
在宅勤務手当、通勤手当、時間外勤務手当、役職手当、技能・資格手当、別居手当
■教育制度
新入社員研修、新入社員フォロー、職能別・階層別研修、専門研修、通信教育、資格取得支援制度、語学講座支援制度、TOEIC・日経TEST受験奨励制度、 図書購入補助制度、自主的な活動支援制度など
■受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
休日休暇
■休日休暇
・年間休日:120日
・週休2日制(土日)
・日曜、祭日、盆休、年末年始、GW、その他指定会社休日
■有給休暇
・初年度10日付与(6か月経過後)
・特別休暇(慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇など)
選考プロセス
面接回数: 2 回
一次面接:人事+生産管理部長+生産管理部MG
最終面接:人事MG+工場長
※選考の過程で適性検査SPIを予定しております
※一次面接はオンライン、最終は対面

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
菓子・製造販売
設立
1957年8月
資本金
19憶4613万円
従業員数
3049
入社実績
Aさん(34歳 / 男性)
設備開発
Bさん(41歳 / 男性)
法務・コンプライアンス
Cさん(44歳 / 男性)
社内SE
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グローバルリファイン株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-304885紹介事業許可年:2011年1月
設立
2010年10月
資本金
500万円
代表者名
代表取締役 川野辺 晃生
従業員数
法人全体:8名

人紹部門:8名
事業内容
・有料職業紹介(人材紹介・転職支援)
・人材採用に関わるコンサルティング業務
・人材採用、人材募集代行業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-304885
紹介事業許可年
2011年1月
紹介事業事業所
東京都千代田区神田
登録場所
本社
〒101-0047 東京都千代田区内神田二丁目6番2号 矢板ビル3階
ホームページ
https://www.g-refine.co.jp
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