募集要項
- 仕事内容
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Squad beyondを導入いただいたお客様が、導入後に効果的にサービスを活用いただき、
Web広告効果を最大化出来るようフォローを行う。
半年～1年後にはリーダーとしてメンバー育成もお任せする想定です。
具体的には...
・導入支援＆活用支援
・基本操作や分析方法などをオンラインで案内し、スムーズな初期活用をサポート。
・導入後3ヶ月間、週1,2回～MTGを実施し細かくサポート。
・常時対応するチームは約15~20社。長期的に活用支援も担当。
・新規導入支援、継続的な関係構築、アップセル提案、新オプション機能の企画提案。
- 応募資格
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- 必須
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・SaaSのカスタマーサクセス経験、広告代理店でのセールス経験、
Webマーケティング領域のセールス経験
【求める人物像】
・Squadのバリュー5つのBに共感いただける方
・Be a Right human 正しい人間性
・Be a Performer 成果の最大化と時間の短縮
・Be a Challenger 開拓者精神
・Be a Realist 現実的な見方
・Be an Owner 自己所有意識
・顧客の成功を自分ごととして考え、行動できる方
・ご経験を活かし、Webマーケティング領域でキャリアを伸ばしたいと考えている方
・数字目標を持つことに抵抗がなく、成果に責任を持つことができる方
・スタートアップというチャレンジングな環境で柔軟に変化をしながら自走できる方
- 歓迎
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・データ分析や業務改善の提案経験
・チームマネジメント経験
・ベンチャー、スタートアップでの就業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 10:00~18:00/※7時間
- 年収・給与
- 500万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／有給休暇取り放題 ※法令で定められた日数を超過しても休暇により給与が減額されない制度、夏期冬期休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接 (人事部長 Web30分)→最終面接 (CEO 対面60分)
※個人により変更可能性あり
※広告業界未経験者の場合、最終面接前に課題提出をお願いする場合があります。
