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【オンライン診療推進】事業戦略立案 / 推進
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:CDS-584599
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【オンライン診療推進】事業戦略立案 / 推進

エムスリー株式会社
上場企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
概要
■ミッション
エムスリーはテクノロジーを活用したDX化、患者体験を向上させる仕組みを実現する医療DXに関する新規事業を展開していきます。
健康で楽しく長生きする人を1人でも増やすために、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジしたい方を募集します。
m3.comやエムスリーグループが提供するサービスを活用しながら、
新規事業の戦略立案および事業推進、エムスリーグループにしか実現できない提供価値の創出や、
ビジネスモデル構築、オペレーション設計を担っていただきます。
業務内容
<入社時>上記に記載の業務
<変更の範囲>会社の定める業務、就業規則に従い出向となった場合は出向先の定める業務■担当業務
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案および事業推進
・エムスリーのアセットを活用した新たなビジネスモデルの構築/推進
■担当業務
・患者体験を向上させる医療DX事業の戦略立案および事業推進
・エムスリーのアセットを活用した新たなビジネスモデルの構築/推進
■同ポジションで働く魅力
・新規サービスの戦略立案や事業推進を通じて、事業立ち上げ、経営者視点を経験できます
・実践的な経営スキルを習得できます (事業計画策定、プロジェクトマネジメント、
売上up・コストdownの実践、サービス企画、業務改善、仕組み設計、継続的なPDCAなど)
・医療業界に様々なサービスを提供しているエムスリーグループのアセットを活用して、新規事業・ビジネスモデルの立ち上げを経験できます
・クリニックのDX化を通じて、日本の医療を良い方向に変革することにチャレンジできます
・お持ちのマーケティングスキルを活かして、クリニックのDXを加速させることにチャレンジできます
応募資格
必須
※医療業界での知識や経験は問いません。
<経験>
・ビジョン~戦略作成、新規事業の立ち上げ
・必要な外部資源の調達、ビジネスパートナーとの交渉
・目標(KGI、KPI)の設定と目標達成のための取り組みのリード
・業務プロセスの設計、改善
■求められる資質
・成果・目標達成への執着心
・論理的な思考力
・課題解決に向けて、自ら手足を動かし、PDCAを主体的に回して業務を進められる方
・高い自己成長意欲とともに、顧客満足の向上にこだわりを持つ方
・社内外の人間と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力
・新しい領域にチャレンジする成長意欲があり、
医療を通じて社会的意義のある新たなサービスを世の中に広めていきたい方
歓迎
<尚可>
・事業開発、プロダクト開発などのプロジェクトで、
リーダーまたはそれに準ずる役割を担い、成果を上げた経験
・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義
・プロモーションの計画と実施、サービス運用
・ユーザー調査
・ログ/データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
・IT業界での経験
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:00~17:45/※7時間45分
年収・給与
500万円~1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度- 借上社宅制度- 持株会制度- 慶弔金・傷病見舞金制度- 年次健康診断- 健康保険組合等による各種サービスあり 優秀者・チーム表彰 MVP賞・イノベーション賞、 学習・キャリア支援  目標面談制度(年2回の目標・評価サイクル)- キャリアカウンセリング・メンタリングサポート - 1on1サポート・教育サポート- 各種勉強会開催、学会参加支援(該当部署別)- 業務資格取得支援・公的資格関連費用支援- 社内公募制度  貸与品 PC、デュアルディスプレイ、業務によりスマートフォン - 受動喫煙防止措置:喫煙専用室設置(オフィスビル内共用)- 喫煙可能区域での業務なし
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/-年次有給休暇:入社月に応じて入社日より付与、毎年勤続年数に応じた日数を付与(初年度17日~最大24日)
(有休取得率84.0%/2023年3月期)- 年末年始休暇(12/30-1/3)- 結婚休暇(5日)- 弔慰休暇- ・介護休業、他
選考プロセス
書類選考→面接2~3回
※最終面接前までに適性検査(SPI)の受検をお願いしております。
※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。

会社概要

社名
エムスリー株式会社
事業内容・会社の特長
◆医療従事者会員向けサービス/医療関連企業マーケティング支援
設立
2000年9月29日
資本金
2935100万円
売上高
4524900万円
従業員数
704名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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