募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
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主要顧客となる大手法人企業向けに営業職として従事、ご活躍頂きます。
【具体的には】
●キャッシュレス決済事業の各サービス加盟店の新規開拓
●既存加盟店に対するサービス利用拡大のためのコンサルティング（企画・立案・運営）
●キャッシュレス決済事業の各サービスの代行店の管理・コンサルティング
●自治体と連携した営業やキャンペーン運用・管理
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
●営業経験3年以上
●基本的なPCスキル・資料作成スキル（PowerPoint、Excel、Word）
●周囲を巻き込んで施策検討/実行できるコミュニケーション力
●TOEIC800点以上の英語力、もしくは入社後に同等のスコアを取得するモチベーションをお持ちであること
- 歓迎
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【歓迎要件】
●規模の大小を問わず、組織内でリーダーシップを発揮した経験をお持ちの方
●新しいビジネスに興味と熱意を持って取り組んでくださる方
●論理的思考力と課題解決力を持って、難しい問題にも取り組む意欲のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20代半ば～30代半ばまで （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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【勤務地】
北海道札幌市中央区 ／ 宮城県仙台市宮城野区 ／ 東京都港区 ／ 愛知県名古屋市中区 ／ 大阪府大阪市北区 ／ 福岡県福岡市博多区 ／ 沖縄県那覇市
- 勤務時間
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【勤務時間】
9：00～17：20 休憩60分
※フレックス制度あり ＜月の所定労働時間＞7時間20分×勤務月の所定労働日数
＜コアタイム＞
通常：11時～15時
＜フレキシブルタイム＞
通常：7時～11時、15時～20時
- 年収・給与
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【給与】
年収：400万円～700万円
給与改定及び賞与支給：年2回（6月、12月）
給与改定：年2回（7月、1月）
- 待遇・福利厚生
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【待遇・福利厚生】
各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、通勤手当、住宅手当、ストックオプション制度、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、教育制度・資格補助：入社時研修、階層別研修、業務知識取得研修、英語学習サポート、外国人向け日本語学習サポート、クロスカルチャートレーニング、Global Experience Program、ビジネススキル研修ほか
- 休日休暇
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【休日・休暇】
●完全週休2日制(土・日・祝日)
●年末年始休暇(5営業日)
●年次有給休暇：14日～20日（※入社初年度は入社月に応じて1日～14日を入社３ヶ月後に付与。）
●サクセス休暇
●特別休暇
●産前産後休業
●母性健康管理に関する措置にともなう休暇
●生理休暇
●育児休業
●介護休業 ほか
- 選考プロセス
- 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
