募集要項
- 仕事内容
-
■募集背景
当社は2023年に連結売上高1000億円を目標としており、ホテル事業やM&Aを積極的に行っております。
そのための事業拡大と、新設事業所が急速に増加しております。社内の各部署のみならず必要があればグループ会社にも出向き、
業務が適正かつ効率的に行われているかのモニタリングを行っていただきます。
■業務内容
・内部統制（J-SOX法対応全般、業務記述書、業務フローチャート、リスクコントロールマトリックス）
・内部監査（計画書の作成、監査の実施、報告書の作成、改善指示書の作成、改善状況報告書の作成）
- 応募資格
-
- 必須
-
■コーポレート部門（人事、総務、経理、財務、経営企画等
でのご経験をお持ちで内部監査業務に興味をお持ちの方
（ポテンシャル採用）
- 歓迎
-
■内部監査、内部統制等に関する
業務経験をお持ちの方尚可
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 450万円～600万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
-
＜待遇・福利厚生補足＞ 通勤手当：交通費全額支給（上限月額4万円） 住居手当：単身者は月1万円、扶養者は月2万円 資格手当：宅建所有者は月1万円他同社規定により支給 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：特定退職金共済制度加入（定年：65歳） 退職金型株式給付信託制度
＜教育制度・資格補助補足＞OJT、資格取得支援制度、社長研修、外部講師を呼んでの社内研修制度、海外視察研修等
＜その他補足＞■社員持株制度（試用期間終了後から入会可）■社員旅行（年1回）■保養所（千葉）
- 休日休暇
-
土曜日,日曜日,祝日／土曜・日曜・祝日、 夏期3日、年末年始5日
【有給休暇】入社半年経過後10日～最高20日
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 一次面接（人事部門長） ⇒ 二次面接（専務） ⇒ 内定
※オファー面談は来社にて必須です。
※上記プロセスは変更になる可能性がございます。
