募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■三井物産100%出資/グループ全体のITを支える売上1000億円以上の優良ユーザー系SI■テレワーク制度・フレックス制度有の柔軟な環境【パソナキャリア経由での入社実績あり】インンフラエンジニアとして下記業務をご担当いただきます。
■社員一人ひとりを大切にする風土■プライム案件100%…
（スキルや経験、面接での相談を通じて対応いただく範囲や領域を決定します。）
【職務内容】
・クライアント企業に対するコンサルティング、要件定義、設計、開発、保守・運用など
【入社後のフォロー体制】
入社時にはマンツーマンリーダーやメンターといった役割の先輩社員を配置し、業務の中で困ったことがあれば相談ができる環境を整えております。
半年～1年ほどをかけてOJTを中心に業務知識の習得をいただき、自身で対応できる業務範囲を徐々に拡げていただくことを想定しております。
※マンツーマンリーダー制度は入社後1年ほどの期間となります。
【研修制度】
配属後も役割に応じた階層別研修や、本人と上司とが相談して選択受講できる各種プログラムを用意しています。
また、専門スキルの向上にむけては各部門にて独自の学習機会を設けております。
【プロジェクトの例】
・基幹系システム、情報管理系システムにおける付帯開発/保守・運用
・公共、企業等のネットワークシステム提案/設計/構築
・公共、企業向けのインフラ基盤運用管理システム検証、提案/設計/構築
・大手企業向けマネージドサービス（NW、音声）におけるサービス設計、導入、運用
・Office365への移行
・On-premise環境からAzureやAzure Stackへの移行
・大手企業、文教、自治体向けのネットワーク基盤やサーバの導入提案、設計、構築
・データセンター内の各種設備に関する、増設計画、現場管理などの保守・運用案件
※上記は一例であり、上記以外にアサインされる可能性もございます。
【ポジションの魅力】
内販と外販どちらの商流もあり、取引先業界が幅広く、大小様々なプロジェクトに関わる可能性もあるため、幅広い知見とスキルを習得することができます。
プライム案件が多いため、フロントとしてお客様と直接関わりながら、自身の技術力と課題解決能力を高めていくことができます。
会社としてコンサルティングから保守・運用まで一貫したサービスを行っており、開発責任…
- 応募資格
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- 必須
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応募時写真付き履歴書ご用意ください。
・社会人経験1年以上
・ITエンジニアとして何らかのご経験がある方
（プロジェクト規模や業界、上流下流などの工程は不問）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区愛宕2-5-1愛宕グリーンヒルズMORIタワー 14F
- 勤務時間
- 09:15～17:30
- 年収・給与
- 436万円～606万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始休暇、年次有給休暇（1時間単位で取得可能）、結婚休暇、忌引休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護休暇、L休暇（不妊治療：男女とも取得可 生理休暇：女性のみ）
