デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
【Design Div】シニアUXデザイナー
気になる
掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:CDS-567465
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

【Design Div】シニアUXデザイナー

株式会社グッドパッチ
上場企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
Goodpatchは2011年の創業以来、デザインカンパニーとして業界をリードし、日本を代表する大企業から、
スタートアップ・地方自治体など、多彩なクライアントのデザインパートナーとして、多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。
その中でもUXデザイナーは、クライアントとのプロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、
新しい価値を創出するために、以下のような活動を行っています。
1. プロジェクトにおけるゴールや解くべき問いを言語化し、旗を立てる
2. クライアントと対等に議論し最善のアウトプットを探究するために、チームビルドする
3. ユーザーやマーケットなどの多様な観点でリサーチを行い、本質的なインサイトを発掘する
4. クライアントとのアイディエーションを通して、革新的なコンセプトを打ち立てる
5. UIデザイナーとプロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める
6. UIデザイナー・エンジニアと協働し、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む
特にGoodpatchでは、デジタル領域にとどまらないあらゆるユーザータッチポイントの体験設計や、体験の背後にあるクライアント内の
オペレーションやカルチャーの設計などにも力を入れています。クライアントの事業成長にコミットし、細部のあらゆる体験までを
一貫してデザインしきることを目指している点が特徴です。
応募資格
必須
■以下のいずれかにおいて、プロジェクトを率いて成功に導いたご経験がある方
・デジタルプロダクトのグロースや運用
・デジタルプロダクトの新規立ち上げやフルリニューアル
■ユーザーヒアリングをもとにした企画立案のご経験

【求める人物像】
・新しいことにチャレンジすることが好きな方
・チームメンバー間のコミュニケーションを大事にする方
・自分の領域にとらわれずに、他の領域まで当事者意識を持って関われる方
・ユーザーやクライアントの課題を自分ごとにできる方
歓迎
※以下のいずれかに該当する方
・実務でUXデザインの経験がある方
・デジタルプロダクトの新規立ち上げや
 フルリニューアルの経験
・HCD(人間中心設計)やデザイン思考を
 活用したデザインのご経験
・プロダクトに関わるステークホルダーを統括する
 プロダクトマネジメント経験
・KGI / KPIなどをもとにしたプロダクトの
 グロース・改善経験
・開発チームのプロジェクトマネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
渋谷区
勤務時間
0:00~0:00/※8時間
年収・給与
700万円~1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
▼交流支援:社員間のコミュニケーション促進のため、月額5,000円の社内サークル制度や1,500円のランチ補助を提供します。また、自社プロダクト『Strap』を無償利用可能です。▼慶事・弔事:慶弔休暇・見舞金を支給。▼スキルアップ支援:副業可、語学学習補助、資格取得支援、本読み放題など多彩な制度を用意。▼ライフイベント支援:マタニティ関連補助、出産手当金、育児復帰見舞金、各種休暇・勤務形態変更、介護支援、ベビーシッター券利用可能。▼病気・怪我:インフル接種補助、感染症休暇、傷病見舞金、オンライン診療サービス等充実の制度あり。
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、生理休暇、3X Vacation(有給休暇とは別に取得可能)、子の看護休暇(最大年5回)、キッズデイ休暇(最大年2回)、ファミリーサポート休暇(最大年5回の特別休暇※介護・看護・不妊治療を目的に利用可能)
選考プロセス
書類選考→面接(複数回)※選考中にSPIのご受検をお願いしております。(性格検査のみ、事前学習は不要です)→オファー面談
※最終選考の前に、ミドル・シニア人材としての採用が想定される方についてはリファレンスチェックをお願いしております。
(候補者を推薦して頂き人事からインタビューを実施)

会社概要

社名
株式会社グッドパッチ
事業内容・会社の特長
昨今の世の中において、情報インフラとなるインターネットメディアにおいて、
UI(ユーザーインターフェース)のデザイン・設計・開発に特化したデザインカンパニーです。
<事業内容>
◆クライアントワーク:UIデザイン・設計・開発ソリューションの提供
 企画・コンセプト策定の段階からクライアントと一つのチームとなり、UI設計・デザイン、ユーザーテストといった検証、
 更には実装までを一気通貫して行います。
◆ReDesigner:デザイン会社によるデザイナー向けのキャリア支援サービス
◆Strap:リモートコラボレーションの可能性を広げるクラウドワークスペース
◆Prott:アプリやサービスのアイディアを素早く形にし、チームでのコラボレーションを円滑にするプロトタイピングツール
設立
2011年9月1日
資本金
177224.4万円
売上高
342890.3万円
従業員数
227名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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