募集要項
- 仕事内容
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クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールスのマネージャー候補
<具体的には>
RA：法人向けのコンサルティング営業としては、人事・採用担当者はもちろんのこと、時に現場マネージャー・事業責任者・CxO～経営層まで
多岐に渡りカウンターパートと対峙するお仕事です。そういった顧客との打合せを通じ、内部情報に精通したエージェントとして、
新鮮でリアルな情報を求職者に提供していき、適切な人材をマッチングしていきます。
CA：キャリアアドバイザーとして、求職者の方との面談を通じ、転職の専門家として、キャリアの棚卸→今後の方向性に関するアドバイスを行い、
具体的な求人案件のご紹介～進捗といった、転職活動全体のサポートを行って頂きます。またスカウトや様々な手法でのマーケティング集客を行い、
求職者の方と新規のつながりを作るのも大切な業務のひとつです。
【マネージャー業務】
・チームのマネジメント全般（予実／KPI管理） ・チーム営業戦略設計/実行 ・チームメンバーの育成/採用
【プレイヤー業務】
・企業の採用活動全般、ならびに採用要件等に対する提案/コンサルティング ・企業の経営課題/事業課題/組織課題を解決するのに最適な人材の紹介
・求職者のスカウト（手段の自由度はありますが、求職者集客が肝な事業です） ・求職者とのキャリア面談→求人案件のご提案
・応募書類添削、面接対策 ・面接の日程調整、タイムリーで齟齬の無い情報連携
- 応募資格
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- 必須
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・人材紹介営業経験（3年以上）
・ピープルマネジメントのご経験
- 歓迎
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◆求める人物像
・能動的に行動できる方
・スピード感のある方
・コミュニケーション能力に自信のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 渋谷区
- 勤務時間
- 10:00~19:00/※8時間
- 年収・給与
- 550万円～850万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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■ご近所手当（家賃補助） ■インフルエンザ予防接種支援 ■リファラル制度 ■ベビーシッター育児支援割引券 ■育児休業・産後パパ育休制度
■視座をGG上げ続けろ制度（副業・兼業）：BEは副業OK！ 新しい発見やノウハウを業務に活かしましょう。 ■GG tech ■ダイレクトプレイフォー制度：申告制人事異動制度 ■慶弔金 ■iettyBIZ：お部屋探しをサポートいただける福利厚生サービス ■ITS健保イベント情報 ■社員持株会制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土日祝）、年末年始休暇、有給休暇
- 選考プロセス
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書類選考→一次面接（オンライン）→二次面接（オンライン）→最終面接（対面）→内定
※状況により選考回数が変更になる可能性がございます。
