募集要項
- 仕事内容
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【部門のミッション】
当部門は以下の2つをミッションとしています。
■当部門が川上のキリングループ会社・部門別デジタルIT戦略の策定から川下の個別案件実行・評価まで参画し、投資効果を最大化させる。
■実行済み案件に対し、定期または発生都度リスクマネジメントを行い、安心・安全を確保する。
【業務内容】
上記ミッションを遂行するにあたり、以下の複数業務を行っていただきます。
(1) キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援： 機能戦略に沿ったITロードマップの策定と実行支援
(2) 業務プロセス変革：業務課題の分析、打ち手の検討
(3) システム導入・統合支援：システム要件定義やシステム開発のPMO
(4) ITインフラの最適化：クラウドなど安定した環境や最新技術を用いたアプライアンスへの切り替え
(5) ITセキュリティ強化： AI機能を実装したアプライアンスを用いたサイバーリスクへの対応
- 応募資格
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- 必須
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・コンサルティングファームでの
シニアコンサルタント以上のご経験、
またはシステムインテグレータや事業会社における
コンサルティングのご経験を10年以上有している方
・下記いずれかのご経験を5年以上有している方
ー 業務アプリケーションシステムに関するプロジェクトマネージャー
もしくはITコンサルティング領域での経験
ー 業務プロセスにおける、川上の工程
（戦略策定、企画構想、要件定義相当）の経験
ー 業務アプリケーションシステムの中長期的な計画策定・実行の経験
＜求める人物像＞
・自ら主体的に問題解決に取り組める方、向上心がありコミュニケーション力の高い方
・業務上、社内・社外問わずコミュニケーションを積極的に行い、
主体的に進めることが出来る方
- 歓迎
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ー 飲料業／流通業／製造業／ヘルスサイエンス業界
いずれかのシステム開発の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中野区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 900万円～1300万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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持家支援制度、自己成長プログラム：自己成長できるよう能力開発面で支援する。（費用補助あり）、育児支援制度、介護支援制度
資格取得奨励金制度：IT関連の公的資格に限定し、資格取得に対して奨励金を一時金として支給、ファミリーサポート支援金、サテライトオフィス有り(会社が全額負担)、在宅勤務手当（200円/日）※規定あり、深夜業手当（22:00～翌5:00）、再雇用制度（65歳）、社内キャリア形成支援、従業員持株会（奨励金10％）、資格取得奨励金制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休２日制、祝日、年末年始、他※会社カレンダーにより決定、【有給休暇】入社月に応じて、入社日に9日～20日付与、入社後、初めて迎える4月１日に16日～20日付与
- 選考プロセス
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1次面接→適性検査→最終面接→内定
※選考プロセスは変更になる可能性がございます。
