募集要項
- 仕事内容
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■新規顧客開拓
リハビリテーション科を標榜する病院のリストを元に、テレアポや飛び込み営業を行い、直接アプローチします。
主な商材は自社パッケージソフトの「リハスタ」となります。
また、テレアポや飛び込み以外に、お問い合わせを頂いた病院様の対応も行います。
■ヒアリング
これまでの検討の経緯や運用課題、購入のタイミング等をヒアリングします。
お客様の顕在化したニーズ、潜在的なニーズを把握する為、時間をかけて丁寧にヒアリングを行います。
■提案・デモ実施
デモは、１回あたり１～２時間を要し、受注までに１病院あたり２～３回実施することもあります。
通常デモは、営業自身で行い、技術メンバーの支援が必要な場合には、技術メンバーが同行してのデモとなります。
■見積り依頼・見積提示
病院システム部からの要求仕様が提示されている場合、技術メンバーと協力して回答書を作成します。
■予算取り・交渉・クロージング
お客様内部での予算取りのご支援や金額・仕様の交渉を経て、受注を成立させます。
- 応募資格
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- 必須
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以下全てに該当の方。
・新規開拓営業（テレアポ、飛び込み）の経験をお持ちの方
・医療業界向けシステムの販売経験を5年以上をお持ちの方
・部門の業績管理、部下育成の経験を2年以上お持ちの方
・PC操作に抵抗がなく、ITツールやシステムを活用した業務効率化に取り組んでいただける方
・普通自動車第一種免許をお持ちの方（出張先等での車移動があるため）
- 歓迎
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・ソフトウェアに関する知識
・根気強く顧客との関係性を構築し、
提案から導入まで長期にわたって
信頼関係を築くことができる方。
・メンバー育成や管理のご経験があり、
周囲を巻き込んで業務推進することができる方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 600万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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・家族手当（配偶者5000円、子10000円/人）・社会保険完備、企業型確定拠出年金
・産前産後休業、育児・介護休業制度・福利厚生倶楽部（社員割引制度）
・Smart相談室（カウンセリングサービス）
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日（土・日）、祝日、夏季・年末年始、創立記念日
有給休暇入社時10日付与（入社月により日数変動あり）
特別休暇（慶弔休暇等）
子の看護・介護休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査→最終面接（役員）→内定
