募集要項
- 仕事内容
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産婦人科医・小児科医・助産師にオンラインで繋がれる【産婦人科・小児科オンライン】を運営・開発している当社にて、
スマホから手軽に医者に相談できることが当たり前の社会を築くため、地方自治体向けのフィールドセールスをお任せします。
■ 業務概要
・IS部隊（外注）が接点を取った顧客に対し、商談を行なう
・自治体（市区町村、都道府県）へアプローチして、サービスを知ってもらう
・妊娠・出産・子育てに関する課題解決に向けて、弊社サービスがどのように役立つかを提案する
・上記のアプローチを行うためのきっかけ作り（BtoBマーケティング）の企画および実行する
・商談の上、ご興味お持ちいただけたら、トライアルのご提案→要件をまとめる→CSに引き継ぐ
・入札が必要な場合、企画書の作成や入札対応を行う
※KPIとして導入自治体数・4月1日時点での売り上げ（自治体の予算承認の関係での日付設定）を追う形となります。
※商談についてはオンラインで実施となるため、在宅ワークが可能です。
＜産婦人科・小児科オンライン提供サービス＞
・遠隔健康医療相談窓口
・自動応答bot
・医療記事・ライブ動画配信
＜サービスの特徴＞
- 180名以上の現役小児科医・産婦人科医・助産師が対応
- 利用満足度99.4%
- サービス開始以来、8万件超の相談対応を実施
◆実績
- 200以上の自治体・法人が導入
- 横浜市・東京大学との共同実証実験（産後うつ病高リスク者を33.5%減）
- 成育医療センターとの共同研究（生後4か月時点のアトピー性皮膚炎が40%減少)
- 山口県立総合医療センターによる研究（子どもの病気、子育て、妊娠、出産に関する疑問を十分に解決できていると感じる住民の割合を2.1倍に）
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業（BtoB）実務経験3年以上
・特定の業界または商材（例：SaaS、ITソリューション、無形商材など）における営業経験
・データ分析やレポート作成、プロセスの改善提案などに活用した経験
- 歓迎
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マーケティング部門での実務経験、またはマーケティング施策の経験
カスタマーサクセス部門での実務経験
パートナーセールスやアライアンス業務の経験
リーダーまたはマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 8時間
- 年収・給与
- 450万円～750万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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リモートワーク可・時短制度・服装自由・継続雇用制度(再雇用)・継続雇用制度(勤務延長)
小児科医、産婦人科医の方々にSlack(オンラインチャットツール)にてご自身の相談をすることが可能です
- 休日休暇
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土曜日,日曜日,祝日／年間休日約120日
年次有給、慶弔休暇、夏休み、年末年始休
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→2次面接→最終面接→内定
※選考フローは状況により変更となる場合がございます
