募集要項
- 仕事内容
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イオンネクストのIT部に所属し、ラストマイル配送に関するシステム群を担当するデリバリーチームのマネジメントを担っていただきます。
2025年度は「運用主体から開発主体への転換」を掲げており、システム基盤の強化とサービスレベル向上に向けた開発推進が重要なミッションとなります。
具体的には以下の業務を推進していただきます。
*■主な業務内容*
・ラストマイル配送および運送業管理システム、配送業務DX化システムの運用・保守・改善
・DPV改革、情報共有基盤の整備、業務モニタリング、接客評価システムなどの施策推進
・データ取得業務の自動化、事故対応業務の効率化、インフラ環境の最適化
・インシデント対応や日々の運用管理
・関連部門（AND / CFC Op / CS）や他ITチームとの連携
・チームメンバーの育成と技術力向上
（変更の範囲）その他会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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*■必須要件*
・ITチームまたはプロジェクトのマネジメント経験
・物流・配送関連システムに関する知識または実務経験
・システム開発・運用・保守に関する経験
・RPA、API連携、データ活用、DX推進に関する技術的理解と実務経験
・チームメンバーの育成・評価などのピープルマネジメント経験
・業務部門や外部ベンダーとの円滑なコミュニケーション能力
- 歓迎
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*■歓迎要件*
・技術的負債の解消やシステム信頼性向上への取り組み経験
・複数プロジェクトの同時管理経験
・組織変革（運用→開発主体）を推進した経験
・課題特定・分析・改善提案のスキル
*■求める人物像*
・現場の課題を的確に捉え、改善に向けて主体的に動ける方
・チームや関係者と協力しながら、開発・運用の両面で価値を創出できる方
・変化を前向きに捉え、柔軟かつ粘り強く取り組める方
・技術と業務の両面に関心を持ち、継続的な学習と成長を志向する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉市
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 800万円～1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 該当なし／月間休日数8～10日（開発組織は基本土日に休みを取得）／長期休日（年間20日／夏季休暇や冬期休暇を自由に取る制度）／看護休暇※勤務6ヶ月以上／＜有給休暇＞年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています。
- 選考プロセス
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書類選考 → 1次選考面接＋適性検査 → 最終選考面接 → 内定・入社
※上記選考フローは変動する可能性がございます。
