募集要項
- 仕事内容
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Webサイトのインフラ部分におけるライフサイクル全体（立ち上げ～運用～クローズ）に関わりながら、安定したサイト運営を支える役割を担っていただきます。
単に作業を進めるだけではなく、「より良くする」ための改善提案や、他チームとの連携を通じた運用体制づくりにも関与できます。
■Webサイトの運用管理（立ち上げ～クローズまで）
∟Webサイトのインフラが必要となったタイミングから、役割を終えた後のクローズ対応までサポートします。
安定して情報を届けられるよう、社内外の関係者と調整しながら全体をマネジメントしていきます。
・新規サイト公開に伴うドメイン取得・構築などの初期準備
・サイト公開後の更新・修正依頼に関する調整、リダイレクト設定、制作会社や関係部署との連携
・CMS (Movable Type・WordPress) を活用したページ更新・改修内容の確認、反映対応の依頼やチェック
・サイト終了に伴うクローズ処理（リソース削除、リダイレクト設定およびアクセス停止、ドメインの廃棄）
■AWSやCMSを活用したWebインフラ運用のサポート
∟日々の運用に支障が出ないよう、AWSの情報収集や影響確認、外部パートナーとの連携を行い、技術的な安定性を支えます。
・AWSからの通知やアップデートの内容確認、障害における影響の見極め
・必要に応じたプロジェクト化と、外部パートナーへの依頼・調整
・サイト全体のセキュリティや可用性に関する設定導入と仕組みづくり
■運用フローや仕組みの改善・効率化
∟現場で見つかる課題や非効率な運用を放置せず、自ら提案し、プロジェクトとして改善につなげていきます。
・定常業務や調整フローの見直し、属人化防止に向けたルール整備
・関係者との情報共有の仕組み化（ドキュメント整備、ツール導入など）
・セキュリティや保守性を高めるための提案と実施
- 応募資格
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- 必須
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・AWS上での Webサイト
またはシステム運用に関する実務経験（目安として3～5年程度）
・AWS認定資格「Solutions Architect - Associate」
または「SysOps Administrator - Associate」相当の知識・理解
・社内外の関係者と連携し、円滑にコミュニケーションを
取れる能力（オンライン・オフライン両方）
・自律的に業務を推進し、必要に応じて課題を
発見・整理・提案できる実行力と柔軟性
- 歓迎
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以下のスキルやご経験をお持ちの方は、よりスムーズに業務に取り組んでいただけます。
CMS（Movable Type・WordPress など）を活用したWebサイトの運用・改善経験
GitHub を活用したコードや設定ファイルの管理経験（閲覧・レビュー・軽微な修正レベル）
チームやプロジェクトの運営・業務改善活動への主体的な関与経験
クラウド環境（特にIaaS領域）におけるセキュリティや管理運用に関する基礎的な理解
マーケティング部署や情報システム部門と連携したWebプロジェクトの実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 650万円～1500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制、土日祝日、年末年始 (12/29～1/3)、年次有給休暇（入社日時点で付与）、特別休暇（プロアクティブ休暇、ケア休暇、忌引休暇）、産前産後休暇、育児休業、その他法定休暇
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ コーディングテスト ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接⇒ 内定
※直近1年以内に同社に応募された方の再応募はご遠慮いただきますようお願い致します（1年以上経過の場合は応募可）。
※書類選考合格後、コーディングテストを実施します。
