募集要項
- 仕事内容
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品質・在庫・設計情報管理システムの移行・改修に携わっていただきます。
同社プロパーメンバーが参画している現場です。
●作業内容
＜要件定義＞
・UNIX環境の脱却に伴うマイグレーション要件定義
・Javaアプレット、CGI／PLSQL連携機能等の調査と資料作成
＜基本設計・方式設計＞
・プロセスフロー図、IF仕様書、フォルダ構成図等の作成
・クライアント・サーバ間連携設計
・セキュリティ仕様を踏まえた設計対応（XSS、SQLi、HTTPヘッダ等）
＜詳細設計＞
・画面設計書、帳票設計書、バッチ設計書の作成
・設計変更に伴うドキュメント更新
＜開発・実装＞
・Java、C#、.NET、jQuery等による画面・バッチ開発
・Azure上でのサーバ／アプリ構築
・セキュアコーディング（脆弱性対策実装）
＜テスト＞
・単体、結合、総合テスト
・テスト項目表、計画書の作成と実施
・脆弱性チェック結果の確認と打鍵テスト
＜構築・移行＞
・IISやFTP等の設定変更
・各種移行手順書・運用手順書の作成
・Azure環境構築補助
＜リリース・保守＞
・リリース手順書作成と本番リリース作業
・障害時の対応、コードレビュー
・日次監視および各種保守作業
- 応募資格
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- 必須
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- JavaまたはC#による開発経験
- 要件定義～リリースまで一通りの工程経験
- バッチ/サーバ移行に関する知識
- チームでの開発経験（2名以上）
- 歓迎
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- セキュアコーディング経験
- 主体的なコミュニケーションが取れる方
- 顧客への提案経験
【求める人物像】
・ALHの事業内容、ビジョンに共感していただける方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・新しい技術に興味があり、活用方法を考えることが好きな方
・素直に物事を受け入れることができる方
・後進育成に興味のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 名古屋市中村区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 400万円～600万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- ・産前・産後休暇・育休制度 ※男性育休取得率74％・確定拠出年金制度（企業型DC）・住宅補助制度(ウィズイン5制度)：各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％（最大3万円）を負担・おかえり人事制度：複数部署の業務を経験し、広い視野とマルチな能力を育成する制度・スキルアップ応援制度(どんだけ資格制度)：ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助・在宅補助(在宅チャージ制度)：在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するため、在宅勤務1日につき250円を支給・One for all制度：部活開催にともなう費用等を会社が補助・各種社内イベントなど
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／・完全週休2日制（土日休み。休日出勤した場合は必ず平日に振替休日が取得可）・祝祭日（祝日出勤した際は必ず平日に振替休日が取得可。）・年末年始休暇（5～8日）・有給休暇（10～20日、入社半年後に付与）※平均取得日数は約11日／年・育児休暇（入社1年後に取得可能）・GW休暇
- 選考プロセス
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応募→書類選考→人事/1次面接(WEB試験とアンケートの事前実施あり)→事業本部長/最終面接（WEB試験の事前実施あり）
→ 内定 → オファー面談 → 入社
※状況によって変動する場合がございます。
