募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■楽天グループ（世界30か国・地域の拠点においてサービス展開）の中でもFinTech事業を担う中核企業【パソナキャリア経由での入社実績あり】福岡拠点の組織拡大を人事面から牽引し、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるようサポートします。
■クレジットカードショッピング取扱高国内 No.1（自社発行ベース）でもあり加盟店事業や…
労務管理、各種手続き、健康管理に加え、社員ニーズに基づいた制度企画・実行を通じて、働きがいのある環境づくりを推進します。
※本人の経験・希望を鑑み、決定します。
・労務管理： 労務相談対応、休職者対応、復職支援、産休育休対応、勤怠管理
・各種手続き： 交通費や従業員情報変更の手続き、証明書の発行
・健康管理： 健康セミナーの運営、健康診断の受診管理、メンタルヘルス相談対応
・企画関連： 労務管理、各種手続き、健康管理に関する制度改善や新規企画の立案・実行
【募集背景】
福岡拠点のさらなる成長を加速させるため、人事組織を強化するものです。既存メンバーと共に、福岡拠点の「人」に関する課題を解決し、組織を活性化させる、次世代リーダー候補を求めています。組織拡大フェーズに参画し、人事として主体的に組織づくりを経験することができます。
【本ポジションの魅力】
◎ 会社として注力し、急速に成長している福岡拠点の人事戦略に、最前線で携わることができます。
◎早期のキャリアアップ： 少数精鋭のチームであるため、早期に裁量権を与えられ、マネジメント経験を積むチャンスがあります。
◎経営層との連携： 福岡拠点の業務責任者（役員）との距離が近く、経営視点を学びながら、迅速な意思決定と実行が可能です。
◎現場に寄り添う企画： 福岡拠点に特化した人事として、現場のニーズを直接分析し、課題解決に繋がる企画を立案・実行できます。
- 応募資格
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- 必須
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■人事労務のご経験
■TOEIC600点以上
※もしTOEIC600点未満の場合、選考過程でオンラインTOEICの受験を弊社よりご案内いたします。
※入社後１年以内にTOEIC800点以上を目指していただきます。
- 歓迎
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・データに基づいた現状分析経験
・社労士
・Excel、統計ソフトなどを活用し、人事データを分析・可視化できる方
・プロジェクトマネジメント経験
・チームリーダー、プロジェクトリーダーなどの経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区長浜1-2-5楽天カード福岡オフィスビル
- 勤務時間
- 09:00～17:20
- 年収・給与
- 490万円～1000万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 休日は土日祝祭日、年末年始、有給休暇、慶弔、長期休暇（サクセス休暇）年1回最大9連休など
