募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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生鮮食品やカップ麺の包装フィルム、ノートパソコンやスマホの液晶フィルム等、OKURAの製品は生活の身近なところで、活躍しています。香川県に本社を置くプライム上場企業として、社会的ニーズの高い製品の開発・提供に取り組みます。
【職務内容】
中途採用を中心に、社員研修や人事制度運用など、人事業務全般を幅広く担当していただきます。
中途採用活動の企画・実行を中心に、社員研修の企画運営、人事評価制度の運用、労務管理、手当制度設定、再雇用制度など、戦略的な人事業務全般を担当します。各部門と連携しながら、組織の成長を人材面から支える重要なポジションです。
【働きやすさ】
新卒入社従業員の3年定着率は94.3%。（2017年入社～2019年入社の3年間）今後も研修制度等を手厚くすることで更なる定着率の向上を目指します。
【数字で見る大倉工業】https://www.okr-ind.co.jp/recruit/data/
【事業紹介】https://www.okr-ind.co.jp/company/divisions/
- 応募資格
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- 必須
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■人事において採用に関わる業務経験がある方
■人材紹介会社等で中途採用に関わる業務経験のある方
■社内外問わず人間関係作りが上手な方
■調整能力がある方コミュニケーション能力が高い方
■第一種運転免許普通自動車
- 歓迎
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下記項目ご経験がある方は優遇いたします。
・人事戦略経験
・研修制度設定
・評価制度運用
・再雇用制度設定
・人事部でのマネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 香川県 丸亀市 中津町1515
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 400万円～500万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） [休日]祝日、その他（（土）は年に数回のみ出勤有）
[休暇]有給休暇（10日～※3か月経過で4日付与）
