生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)
安全衛生管理に関する企画立案と実行業務【フルフレックス/大手鉄鋼メーカー】
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:EAGE-600373
NEW生産管理・品質管理・品質保証・工場長(化学・素材・食品・衣料)

安全衛生管理に関する企画立案と実行業務【フルフレックス/大手鉄鋼メーカー】

株式会社神戸製鋼所
上場企業 英語力不問
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募集要項

募集背景
溶接事業部門茨木工場は2024年にISO45001の認証を取得しました。現在は、その実運用を軌道に乗せ、安全衛生管理のさらなる向上を図るフェーズに入っています。
今後の目標として、安全・環境室では、茨木工場をモデルケースとし、労働安全衛生マネジメントシステム(OHSMS)の効率的な運用と溶接事業部門内の他工場への展開を推進することを掲げています。
取り組みを推進し、安全衛生管理のさらなる高度化と業務効率化を担う人材として、安全衛生担当者を募集します。
仕事内容
各事業所の安全衛生担当スタッフと連携しながら、事業所の衛生および健康に係る管理業務の支援を担っていただきます。

■業務内容
・法令や社内規程を基本としながら、新規で管理手法や取り組みを企画、実行していただきます。
・入社直後には、化学物質のリスクアセスメント、安全衛生業務の効率化やデジタル化、労働衛生教育、各事業所のISO45001仕組み構築支援などを担当していただきます。
・半年~1年後には、個人暴露測定の実施、現場改善の立案検討など、経験値や適性を考慮し、担当していただきます。

■キャリアパス
・安全衛生分野のプロフェッショナルとしての成長を期待しています。
・溶接事業部門内でのキャリアをある程度充足させた後には、他の事業部門への異動も可能です。
・将来的には、安全衛生の専門性を活かし、全社的な視点で貢献できるキャリアパスを築くことも可能です。

■働きがい
・ISO45001認証取得後の実運用推進に携わり、国内外の溶接事業部門全体の安全管理に貢献することができます。
・法令改正対応や新たな管理手法の導入など、ゼロから仕組みを構築する挑戦が可能です。
・作業環境測定士有資格者と連携し、専門的な経験を積むことができる環境です。
・安全衛生業務のDX化を推進し、効率化やデジタル化に関する提案・実施が可能です。
・経営層からの強い支援を受け、新たな取り組みに挑戦できる環境です。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
溶接事業部門 生産センター 安全・環境室への配属を予定しています。
【組織構成】
・室長:1名
・安全・環境チーム:5名 ★配属予定チーム
・茨木工場チーム:6名
・産業医:1名(非常勤)、看護師:1名(常勤)
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
応募資格
必須
以下いずれかに該当する方
・現場での衛生管理の業務経験をお持ちの方
・第一種衛生管理者の資格をお持ちの方
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:茨木工場/大阪府茨木市東宇野辺町2-19
アクセス:各線「南茨木駅」より徒歩9分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
屋内に喫煙可能室設置
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:7時間45分
休憩時間:45分
月平均残業時間:15時間
年収・給与
年収:610~1120 万円 月給制 基本給:317000円
残業代:全額支給
通勤手当:あり 実費支給(上限なし)

賞与:あり 年2回(6月、12月)
昇給:あり 年1回
待遇・福利厚生
介護保険(満40歳以上)、社員持株会、各種財形貯蓄制度、退職年金制度、選択型確定拠出年金制度
社宅/独身寮制度(適用条件有)、カフェテリアプラン(年間85,000円相当)、短時間勤務制度(育児・介護)
階層別研修、専門別研修、社内語学研修など

【休日休暇補足】
ライフサポート休暇、慶弔休暇
休日休暇
【年間休日】121日
【休日内訳】 週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日
選考プロセス
面接2回(筆記試験あり)
※選考フローは変動する可能性があります。

会社概要

社名
株式会社神戸製鋼所
事業内容・会社の特長
「KOBELCO」は神戸製鋼グループの統一ブランドです。
同社グループはものつくりのヘースとなる鉄・溶接材料・アルミ・銅などの素材に加え産業機械やフラント、電力など幅広い領域に事業を展開。現在では10以上の事業領域や50を超える製品・技術を持ち、「KOBELCO」ブランドとしてグローバル市場でシェアを広げています。

【事業一覧】
●素材系(鉄鋼、溶接、アルミ・銅)
線材、棒鋼、薄板、厚板、表面処理鋼板、自動車向け鋼板、チタンおよびチタン合金、各種溶接材料、溶接ロボット、アルミ板、アルミ合金およびマグネ合金鋳鍛造品、銅圧延品、自動車・航空機向け鋳鍛造品など

●機械系(機械、エンジニアリング)
各種産業用機械、製鉄・非鉄・エネルギー・化学プラント、原子力関連機器、環境プラントなど

●電力
電力卸供給事業
設立
1911年6月
従業員数
11,895名(単体/2025年3月)
入社実績
Aさん(50歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
Bさん(30歳 / 男性)
IT/DX戦略推進
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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