募集要項
- 募集背景
- IPOを目指し、組織体制の強化のための募集です。また、管理部門で欠員が発生しており、これを機に体制を再構築し、より効率的な運営を目指しています。
- 仕事内容
-
労務管理（勤怠管理、福利厚生制度の構築）を中心にお任せします。・採用業務（人材会社とのやり取り、採用計画の立案・実行）
・社員研修の企画・実施（新人研修など）
・人事制度の整備・運用
・社労士との連携
・規定関連業務
・株主総会・取締役会の運営
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属組織：「管理部」（人事労務総務部門）
6月から現在の管理部を「管理部」と「総合企画部」に分割。
現在3名体制です。
- 応募資格
-
- 必須
-
労務管理の経験
その他幅広い人事総務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：東京都港区西新橋1-7-2
沿線名：東京メトロ銀座線虎ノ門駅 徒歩3分 都営地下鉄都営三田線内幸町駅 徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：5時間～10時間
裁量次第で残業なしでも働けます
- 年収・給与
-
年収：700～900 万円 月給制 基本給：471900円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：118100円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：なし
昇給：あり
- 休日休暇
-
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回
