募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化に向けた増員募集です。
- 仕事内容
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企業の人事責任者・担当者、経営者に対し人財育成に関するコンサルティングセールスをお任せいたします。
■業務内容
・顧客への提案（ニーズヒアリング・プレゼンテーション・最終クロージング）
・顧客に合わせた人材育成の仕組み構築
・顧客先人事担当者、経営者・役員等との折衝
※商談の創出は別のチームにて行っています。
■商材について
・人財育成プラットフォーム「Smart Boarding」：https://www.smartboarding.net/
・【最高位・4期＆3期連続】Smart Boardingが「ITreview Grid Award 2025 Spring」 にて最高位「Leader」を２部門受賞
└https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000316.000029370.html
・【10期連続】Smart Boardingが「BOXIL SaaS AWARD Winter 2024」eラーニング（システム）部門にて 「Good Service」を受賞
└https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000286.000029370.html
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
業務成績や事業展開によって変更となる可能性がありますが、当面変更の予定はありません。
【所属部署情報】
営業部（大阪）へ配属となります。
詳細については、選考内にてお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
- 無形商材の営業経験（年数不問）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■大阪営業所
勤務地住所：大阪府大阪市中央区淡路町３-６-３ 御堂筋MTRビル２階
アクセス：OsakaMetro中央線本町駅 / 御堂筋線淀屋橋駅 徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所現在、東京本社・大阪・福岡に拠点がありますが、勤務地変更の可能性は当面ありません。
発生する場合は事前に相談のうえ決定していきます。
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※8～10時ごろに勤務をスタートする社員が多いです。
※時短勤務も可能です。
- 年収・給与
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年収：550～700 万円 月給制 基本給：227144円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：79856円 超過分は全額支給
変動手当：出張手当 2,000円／日（交通費・宿泊費は別途支給）
子ども教育手当
書籍購入補助 上限3,000円／月
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（1月）
- 待遇・福利厚生
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・中途入社時研修（入社研修（5日間程度）、業務に関する合流プログラム）
・月1回以上の全社研修実施
・『7つの習慣』関連、自社研修・セミナー無料受講可
・e-ラーニングシステム利用可
・キャリアステップに応じた学習プログラム
・資格取得の支援
・ベネフィットステーション
・PC、スマホ貸与
・年1回の表彰制度あり（報酬あり）
・月1回のMVP選出あり（MVPは食事会に招待）
・課題図書配布
・副業可（事前申請・許可が必要です）
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
※選考フローは変動する可能性があります。
