募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
同部署では、市場環境の変化に迅速に対応し、営業組織を強化するため、将来的にマネージャーとして活躍いただける方を募集しています。
今後の組織強化と会社のさらなる成長を支えるため、課長として、リーダーシップを持って挑戦したい方をお待ちしています。
チームの一員としてスタートし、経験を積みながら、近い将来にマネージャーとしての役割を担っていくことを期待しています。
※本ポジションは課長候補であるため、最初はリーダークラススタートとなります。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。□プレイヤー業務
広告代理店をメインとし新規開拓、既存クライアントへの提案のどちらも担当いただきます。
案件の受注から広告運用提案までトータルで担当いただきますので、クライアントとの確かな関係性を構築することが重要となります。
また、広告運用フェーズでは広告運用コンサルタントとの連携が欠かせないため、社内の協力体制も築いていただきます。
□マネジメント業務
マネージャーをサポートする役目として、チーム全体の営業戦略・戦術の立案と実行、さらにはメンバーの育成にも携わっていただく可能性がございます。
クライアントとの信頼関係を築き、チームメンバーと協力しながら、プロジェクトの成功に向けてリーダーシップを発揮していただくことが期待されます。
■ポイント
★中核事業の課題解決と再成長に挑む組織で、マネジメントに挑戦するチャンスがあります。
★自社プロダクトのため、クライアントからの声を商品企画やエンジニアサイドにフィードバックし、プロダクトの改善や新たな開発に貢献できます！
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
■首都圏営業部
人数 ：部長1名、課長5名、メンバー35名
年齢層 ：40代4名、30代18名、20代17名
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験のある方
・広告代理店での営業経験
・インターネット広告に関連する企業での営業経験
・メディアに関連する企業での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙屋内喫煙可能場所あり
※同社フロアは完全禁煙となります。
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 09:30～14:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：700～1,000 万円 月給制 基本給：305,500円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：20時間
固定残業代：110,000円 超過分は全額支給
一律（固定）手当：貢献給 126,167円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50,000円)※特急代を除く/在宅勤務等による出社日数減に応じた支給方法の変更可能性あり
賞与：あり 年1回（会社業績に連動する期末賞与）
昇給：あり 年2回（評価に基づく給与改定）
- 待遇・福利厚生
- ■社会保険■総合福祉団体保険加入■保養所利用■健康診断、歯科検診、インフルエンザ予防接種■ベビーシッター費用補助制度■在宅制度■半期単位での成績優秀者に対する表彰制度
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（書類選考⇒一次面接：部長⇒二次面接：担当執行役員+人事部長）
※一次面接までに、Web適性検査あり
一次面接通過後、リファレンスチェック実施の可能性があります。
