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経理課長候補 ~上場経験不問・業務改善をお任せ~【40・50代活躍中/官公庁との取引あり】
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掲載期間:25/12/02~25/12/15求人No:EAGE-633355
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経理課長候補 ~上場経験不問・業務改善をお任せ~【40・50代活躍中/官公庁との取引あり】

キャリアリンク株式会社
上場企業 大手企業 管理職・マネジャー 英語力不問
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募集要項

募集背景
経理課長の退職のよる欠員募集です。
部長や副部長含め現在年間2000枚の伝票処理を担っており、日時業務の業務量が増えているため、決算対応や開示書類の作成などが後ろ倒しになってしまっている状況です。日時業務の効率化をし、決算対応や開示書類の作成などに時間を割く必要があるため、業務効率化を図る必要がありますが、現在のリソース上業務効率化に着手することができておりません。そこで日々の決算業務及び業務改善を率先して担える方を外部から募集いたします。
仕事内容
プレイングマネージャーとして、単体決算の取りまとめや業務効率化をメインにお任せします。
・月次/四半期/年次財務諸表作成   
・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
・子会社 経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)
・税理士対応

上場企業である同社では、現在開示業務や監査対応などの上場経理業務は経理部長・副部長で行われています。またメンバ ーの方々は日々の伝票処理や年次決算までは行うことができます。 子会社3社それぞれに経理担当者はいるため、まずは単体決算の取りまとめをメインで行いながら、業務効率化を担っていただき、 組織に馴染んだ後、メンバーマネジメントや上場経理にも取り組んでいただきます。

※業務全体の把握や流れを理解いただいたのち、課長職を任命する予定です。(半年程度を想定)
その後以下のような業務が含まれます。
・連結財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・開示資料の作成・監査法人対応
・メンバーマネジメント

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先:経理部 経理課
経理部長・経理副部長・財務課長1名・メンバー6名(経理5名・財務1名)
応募資格
必須
・年次決算経験
雇用形態
正社員
勤務地
住所:東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
アクセス:都営大江戸線「都庁前駅」B2出口より徒歩約3分/JR新宿駅「西口」より徒歩10分

<将来的に勤務する可能性のある場所>
本社および全ての支社、営業所

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
変形労働時間制1か月単位 平均労働時間:週の平均労働時間40時間
休憩時間:1時間
月平均残業時間:30時間~45時間
年収・給与
年収:600~800 万円 年俸制 月給400000円 基本給:297000円
年俸の1/15を毎月支給、残りは賞与にて年2回支給
残業代:固定残業代制 固定残業時間:45時間
固定残業代:103000円 超過分は全額支給
変動手当:役職手当 

通勤手当:あり 実費支給 (上限あり30000円)

賞与:あり 年2回(6月・12月)
昇給:あり 1回(4月)
待遇・福利厚生
退職金制度(勤続3年以上)、財形貯蓄制度、従業員持株会、資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど)、各種研修制度あり(新人研修、グループ研修など)、リフレッシュ休暇(年2回合計8日間の連続有給取得促進制度)
休日休暇
【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,年末年始休暇,祝日,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇,育児休暇
選考プロセス
面接2回(適性検査有)
▽1次面接(経理副部長)
▽適性検査
▽最終面接(経理部長)

会社概要

社名
キャリアリンク株式会社
事業内容・会社の特長
BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)という形で顧客の抱える業務や課題解決を遂行する、東証プライム上場の人材サービス企業です。

◆強み
国家プロジェクト等の大型プロジェクトの動員・早期立ち上げ、運用ノウハウに強みを持っています。
◆主な顧客
国や自治体等の公共系や、大手BPO事業者、金融決済サービス等の新興企業を含む金融業者等
◆直近の事例
2018年3月には、野村総研の子会社である株式会社だいこう証券ビジネスと資本業務提携するとともに、M&Aにより金融業界向け人材派遣会社を完全子会社化し、金融業の顧客拡大を推進しております。

◆特徴
「チーム派遣型」という、社員とスタッフが一体となったチーム体制にて価値提供を行っている点です。
社員がスタッフとチームで常駐することにより、スタッフのポテンシャルを最大限に発揮すると同時に、クライアントの労務管理業務等を軽減し、コア業務に専念いただける環境を提供しております。近年は特に、国や自治体等の公共事業の需要拡大により、BPO関連事業を積極的に展開しています。
<今後の展開>
今後も、プライム上場企業であることを基盤に、BPO事業の拡大を推進するとともに、新規事業の立ち上げを推進していきます。
設立
1996年10月1日
従業員数
692名(2025年9月30日現在)※単体
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エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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