募集要項
- 募集背景
- 新規事業立ち上げに伴う増員募集です。同社では新たに投資アセットとしてホテル領域を立ち上げる予定であり、既に物件も取得済みです。オープン予定の第一棟における企画・オペレーション設定・オープニングをお任せし、今後のホテル開発における戦略立案～オペレーション設定までお任せできる業界経験者をこの度募集いたします。
- 仕事内容
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ホテル事業における企画～オペレーション設定～オープニングまで一貫して担当いただきます。・開業準備（オペレーション設計、業者選定、採用計画）
・開業後の現場マネジメント（スタッフ管理、顧客対応、収益管理）
・予算策定、収支管理、収益改善施策の立案・実行
・経営層・オーナーへの運営報告、戦略提案
※今後の展望
・入社後はホテル事業責任者候補として、新規開業準備や現場マネジメントを担当
・実績に応じて、施設運営全体を統括
・今後10年で1,000室程度の開業を目標
※案件概要
・過去宿泊施設一例：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000160356.html
・開発予定案件：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000014.000160356.html
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
事業企画部 アコモデーション事業準備室 ホテル運営部門 配属予定
- 応募資格
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- 必須
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・ホテル・宿泊施設でのマネジメント経験
・予算策定、損益計算、RevPAR・ADR・稼働率などのKPI管理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル5F
沿線名：東京メトロ千代田線／日比谷駅
最寄駅から徒歩8分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：800～1200万円 月給制 基本給：360000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：45時間
固定残業代：125000円 超過分は全額支給 インセンティブ制度あり：個人成績(定量実績・定性目標)×組織業績×会社業績 3軸で判断。
個人業績のみで高額なインセンティブが支給されるわけではないため、真にお客様のことを考えた営業活動を組織として行うことができています。
通勤手当：実費支給(上限あり5万円)
賞与：年2回（２月、８月）※会社業績によって変動あり
昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金（401K）／従業員持株会／成長支援制度/部門表彰制度／グループ年度表彰制度
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇,GW休暇
- 選考プロセス
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面接：2～3回（目安）
基本的には二回選考ですが、実施方法や面接官のスケジュールにより回数が増える可能性があります。
