募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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ユニ・チャームと世界最大級の成人用排泄ケア用品メーカーであるEssityとの合弁会社／世界100ヶ国以上で、最も多くの方に親しまれている排泄ケアブランド「TENA」を主力として、「誰でも・いつで…医療・介護施設に訪問し排泄ケアの現状や課題をヒアリングし、TENA製品とケアの仕組みの導入を提案いただきます。
「今までのご経験や強みを活かしながら現場に深く入り込み、排泄ケアという社会課題に向き合う」やりがいのある仕事です。
【業務詳細】
■月～木曜日：担当顧客の営業活動（既存:新規=7:3）
（1） 既存活動：
月1回の訪問を基本とし、1日3件程度の顧客訪問（勉強会の実施、発注データに基づいたレポート提供、専門チームとの連携）
※担当顧客数：20～30件
（2）新規活動：
セミナー集客や既存のお客様からのご紹介により商談を獲得
看護部長や施設長からお困りごとをヒアリングし、ご利用者・スタッフの状況を踏まえたケアプランを作成・提案
■金曜日：チームで週次の振り返りや、翌週の活動計画について話し合い（集合またはオンライン実施）
【配属先】 営業本部 北日本営業部：7名（北海道～福島を除く東北を管轄）
【その他】
■入社時貸与品
例：営業車、ノートPC、スマートフォン、複合機、ポケットwifi、営業車用駐車場、エマージェンシーキット、ユニフォーム類、他
【入社後について】
■入社時研修（3カ月）
本社研修とOJT（先輩社員の営業に同行）を組み合わせて実施します。業務で必要な基礎知識（会社・製品理解）と実務を学びます。
■インストラクター制度（3カ月）
先輩社員1名が身近な相談役として、新入社員をサポートします。
★研修制度が充実しており、業界未経験でも安心して働くことができます！
週1回の対面orWEBでのチーム会議や上司との1on1など、気軽に相談できる場があります。
- 応募資格
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- 必須
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※下記いずれか
■営業職の経験が2年以上（toC/toB経験は不問）
■介護福祉・医療業界での実務経験2年以上（介護職・看護職・理学療法士・作業療法士など）
- 歓迎
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■医療・介護福祉業界に向けた営業経験のある方
■病院・施設でのリーダー・マネジメント経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 宮城県宮城県内自宅を拠点に直行直帰で活動します※自宅を主とします。※東京本社に出社する機会は研修や全社会議などに限ります。
- 勤務時間
- 09:00～17:00
- 年収・給与
- 400万円～500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝休、年末年始休暇（7日）、フレックスホリデー（3日間）、育児・介護休業、フレッシュアップ休暇（勤続年数に対し、10年（2日）、15年（3日）、20年（5日）、25年（7日）、30年（10日）を特別付与）
