募集要項
- 仕事内容
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ドレスショップ統括マネージャーとして管理業務全般同社のドレス事業部における管理業務全般をお任せ致します。
ドレス店舗全体の売上管理及び人材マネジメントをご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・接客応対
・スタッフ管理・指導
・店舗運営
・売上管理 等々
マネジメント対象：20代~50代女性中心
※社員・バイト含め 100名程度
【会社について】
パーティ会場の雰囲気やお客様のニーズ、そのイメージ一つひとつを大切に、新郎新婦へ最高のドレス/タキシードを提案していきます。
ドレスにあわせアクセサリーはもちろん、ブーケも衣裳にあわせて提案、トータルコーディネートを実現。
取扱うドレスは、日本初上陸のブランドなどインポートドレスをはじめ、オリジナルラインとしてドレスを製作。年間MVPのスタッフには、プロデューサーと共に海外への買い付けに携われるチャンスもあり、新しいブランド価値を創り上げていくための商品開発など活躍のフィールドが多岐に広がります。
【会社の魅力】
決まったキャリアステップがありません。
スタッフ1人ひとりに合わせたフィールドを用意するために、キャリアを支える様々な制度が整っています。
個人の能力や視野を広げるために、別セクションの仕事にチャレンジできる制度や年に1度のキャリア面談、社内FA制度や所属セクション以外の仕事を見学・体験する制度などご自身のキャリアの発展の為に様々な制度を用意。
- 応募資格
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- 必須
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・ブライダルドレスショップ店長あるいは部門統括経験をお持ちの方 （目安3年以上）
・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPointなどの基本スキル)
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 統括マネージャー
- 勤務地
- 神奈川県横浜市
- 勤務時間
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1ヶ月単位の変形労働時間制 （実働8時間／休憩60分）
※週平均労働時間40時間
※時間外労働有
- 年収・給与
- ※現職の給与を加味いたしまして最終的にオファー致します
- 待遇・福利厚生
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健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険待遇・福利厚生
交通費全額支給
決算賞与（年1回）※業績による
給与改定（年1回）
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
各種研修制度（入社者研修、スキルアップ研修等）
制服貸与
財形貯蓄制度
確定拠出年金（401K）制度
健康診断・婦人科検診サポート
社内保育室
新商品提案制度／グランプリは、商品化の他、高級レストランに招待
社内表彰（四半期毎）
出産祝い金
食事補助
勤続褒賞海外（ハワイ）旅行（5年）
勤続褒賞旅行券贈呈（10年）
婚礼利用割引（本人・家族・知人）
施設利用割引
産休・育休取得実績あり
- 休日休暇
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年間休日110日
週休2日制（祝日除く月曜日、火曜日）
年末年始休暇（7日程度※年によって変動あり）2022年実績：最大10日間
夏季休暇（最大9日）
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）
介護休暇
記念日休暇
