募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を…【パソナキャリア経由での入社実績あり】■業務内容（MISSION）：
急成長に伴い、店舗で働いているパート・アルバイトを管理する研修担当者およびCS面の教育・推進担当者が不足しております。全国の店舗を巡回・監査し、CS面の向上を店舗従業員へ指導・教育しながら＃C-pla全店のブランディング（CS面向上することで他社との差別化）をお任せします。
■業務詳細：
・研修による店舗運営オペレーション教育
・CS面向上の為の教育・指導を全国の店舗を臨店して指導・教育
・CS面向上の為の施策立案・実行
※スキル・キャリアアップなど将来を見据えた働き方も可能です。
■入社後の流れ：
入社時研修を担当している課長のもと、業務を行っていただきます。
お任せしたい業務の構想がございますので、一緒に実現してくださる方を募集しています。
■働き方：
・出張頻度：月の2/3は出張で全国の店舗を回って頂きます。
出張が無い間は、研修した成果報告などを事務処理にて行っていただきます。
・担当店舗数、エリア：全国すべての店舗を担当いただきます。
■当社の魅力：参考：公式サイトhttps://toshin.jpn.com/cpla/
◇カプセルトイ専門店「#C-pla」を運営。2019年3月に1号店を出店以降、5年間で全国各地に188店舗（2024年12月末時点）まで急拡大を続けております。
◇積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトータルアミューズメント・クリエイト企業を目指します。
◇急成長中の会社で尚且つチャレンジ精神を重視する社風ですので、主体性次第で自己実現の可能性は無限に拡がります。一緒に会社を作り上げていきましょう。
- 応募資格
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- 必須
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いずれも必須
・CS面での教育・指導に従事してきた経験がある方
・PC（Excel、Word）の基本的な操作ができる方
・社会人経験が3年以上ある方
＜勤務地補足＞
※現住所の最寄りに次第で勤務地を相談することもできます。）
※全国の店舗へ出張が発生します。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区神南1丁目18-2 フレーム神南坂B1F#C-pla Labo
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 459万円～518万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 年末年始、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、ボランティア休暇
※長期休暇の相談も可…プライベートも充実できるように、誰かが休む時には協力し合って仕事を進めています
