募集要項
- 募集背景
- M&Aでグループ会社が増えている中、人事責任者を募集します。
- 仕事内容
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グループ各社及びグループ全体の事業成長に必要な組織構築や人事戦略及び人事業務を経営陣と共に担っていただきます。【具体的には…】
・各社の事業計画に基づいた人員計画並びに採用計画の策定
・各社の組織課題の分析並びに解決策の企画・導入・実行
・グループ全体の人事制度・組織開発施策の企画・設計、推進
・グループ全体に関わるHR関連プロジェクトのオーナーとしての体制づくりやプロジェクト推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
・経営と近い距離で人事業務に携わるため、事業へ大きなインパクトをもたらす人事業務にチャレンジできます
・共創型M＆Aというビジネスモデルの特性上、非連続な組織成長や様々なフェーズ・業態の企業を経験できます
・事業会社におけるM&AやIPOなど、今だからできる経験や機会が豊富にあります
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社におけるCHRO、HRBPまたは人事責任者としてのご経験
- 歓迎
- ・上場準備企業にて人事立ち上げからIPO後のグロースを牽引されたご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県岡崎市 ※転勤なし／車通勤可能
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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08:00-17:00
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：600万～1200万円
経験・能力等により決定
賞与：年3回（7月・12月＋決算賞与）
昇給：年1回
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当、残業手当、資格手当、家族手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、資格取得支援制度、会員制リゾートクラブ
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：107日
週休2日制（日曜、祝日、隔週土曜）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇
