募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う増員募集
- 仕事内容
-
グループ全体の法務業務をお任せします。【具体的には…】
※専門やご経験に応じて業務内容をお任せいたします。
・社内トラブル、係争、裁判の実務対応
・行政対応
等
【入社後のキャリアパス】 ※将来的に以下いずれの選択肢もあります。
・エキスパート（高い専門性を軸として業務を遂行、部門の技術力強化や問題解決に注力）
・マネジメント（プロジェクトや組織の運営、管理に注力）
※志向や適性に応じて、部内外へのローテーションを含めたキャリアデザインを支援します。
【魅力】
・セラミック材料・電子部品・石英ガラス・照明器具と幅広い事業をグローバルに展開しており、法務業務に関しても国内外の契約や法律関係の対応が求められます。
・外部の法律事務所と連携し、専門分野以外にも幅広い分野の法務業務、裁判の実務のご経験を積むことが可能です。
・部署としては、知的財産も同部署に所属しており、法務・知財として同社の製品や社内との関わりを持ちながら業務を行うことができます。
・法律の専門知識やご経験を生かし、今後のEV化や通信分野等向けの同社事業の発展に貢献できる魅力があります。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
-
- 必須
-
・企業での法務業務経験10年以上
・社内トラブル、係争、裁判の実務対応の経験
- 歓迎
-
・マネジメント経験
・弁護士資格保有者
・司法試験合格者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
愛知県尾張旭市 ※当面転勤なし／車通勤可能
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
-
フレックスタイム制（フルフレックス）
※ゼロ残業方針（定時時間内で業務が完了するようにゼロ残業方針を掲げ、全社をあげて取り組んでいます。）
実働:日/8時間
休憩:75分
※標準労働時間 8:15～17:30
- 年収・給与
-
年収：700万～1100万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回（昨年実績8.5ヶ月分） ※事業部やポジションにより異なります。
・月給：35万円～58万円
※日給月給制
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給（車通勤の場合：上限3万円、公共交通機関の場合：上限5万円）、役職手当、資格手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、企業型確定拠出年金制度、従業員持株会（任意）、財形貯蓄制度、健保組合保養所、軽井沢自社保養所、プレミアムフライデー実施、社員寮（尾張旭市、瀬戸市、土岐市、上越市）、社員食堂（土岐工場、山の田工場、瀬戸工場）、社内クラブ活動
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
-
【休日】
年間休日：125日
完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）
【休暇】
有給休暇（有給取得率80％）、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
