募集要項
- 募集背景
- 〇業務効率化を図る為、人員補充
- 仕事内容
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東京都内にあります、同社管理の物件を巡回にて、建物設備の維持管理業務全般をお任せします。【清水建設グループ】
ビルマネジメントで描く次世代のキャリア｜年休124日・残業20h・70歳まで活躍できる安定環境
スーパーゼネコン「清水建設」の100%子会社という圧倒的な安定基盤のもと、建物の価値を未来へ繋ぐプロフェッショナルを募集します。単なる点検・保守にとどまらない、上流からの「ビルマネジメント」に挑戦しませんか。業界最高水準の働きやすさと、60歳、70歳まで安心して活躍できるキャリアプランをご用意しています。
【仕事内容】
清水建設が手がけたオフィスビル、病院、学校、データセンターなど、多種多様な建物の運営・維持管理をトータルにお任せします。主にビル設備管理全般（建物巡回管理業務担当者）として以下業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
・ビルマネジメント業務（上流工程）
・得意先建物の年間管理計画の立案・実施
・協力会社のマネジメント、点検・修繕作業の立会い
・点検結果報告書の作成とオーナー様への改善提案
・設備管理・技術提案業務
・空調、電気、消防、給排水など各種設備の保守点検管理
・トラブル発生時の迅速な対応と原因究明
・省エネルギー、CO2削減に繋がるデータ解析と改善提案
・諸口工事の見積作成、価格交渉、業者手配、収支管理
【この仕事の魅力】
・キャリアの幅が広がる業務領域：
現場の最前線で設備に触れる実務から、協力会社を動かし、オーナー様へ提案するマネジメント業務まで、幅広く携われます。ゼネコン系ならではの高い技術力とノウハウを活かし、建物の生涯価値を高めるやりがいを実感できます。
・社会貢献性の高いミッション：
省エネやCO2削減といった、地球環境問題に対する社会の要請に、技術で応えることができます。リニューアルや耐震補強など、建物の安全と未来を守る事業も展開しており、社会貢献性の高い仕事です。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須要件＞
※下記いずれかのご経験
〇設備施工管理
〇建物設備維持管理業務経験（ビル設備管理等）
※設備管理に関する資格を1つ以上お持ちの方
（例）
〇電気主任技術者
〇建築物環境衛生管理技術者
〇エネルギー管理士
〇電気工事士
〇他 ボイラー技士1級、消防設備士、危険物、冷凍機械責任者
- 歓迎
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〇設備管理実務経験（オフィスビル等）
〇ビルマネジメント業務経験
- フィットする人物像
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〇向上心のある方
〇主体性のある方
〇色々な人との出会いが好きな方
- 雇用形態
- 契約社員
- 勤務地
- 東京都新宿区、西東京市
- 勤務時間
- 8:30～17:10 休憩60分
- 年収・給与
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【年齢例】450万円～650万円（年齢例：35歳～55歳）
※上記年収は、想定残業20時間分、賞与、手当等すべて含めた額になります。
※上記はあくまで目安の数値で、経験、能力、年齢等を考慮の上、同社規定により決定いたします。
※採用初年度は契約社員勤務、半年後正社員登用あり
■賞与：年2回
■昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■通勤手当
■資格取得補助制度
■住宅手当
■業務表彰制度
■永年勤続制度
■財形貯蓄制度
■介護休業制度
■育児休業制度
■退職金制度
■リロクラブ（福利厚生倶楽部）など
■屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日120日以上】
■週休二日制（原則として土日）
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2～3回⇒内定
