募集要項
- 募集背景
- ・案件受注拡大のための増員募集です。
- 仕事内容
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【土木施工管理/ポテンシャル/富山/転勤なし】水門/橋梁で実績多数◎1?30億の案件を元請けで経験！水門や橋梁の新設・修繕・メンテナンスなどに関わる施工管理、工事管理をお任せいたします。水門や橋梁の新設・修繕・メンテナンスなどに関わる施工管理、工事管理をお任せいたします。
【具体的には】
主に橋梁や水門の現場における下記業務をお願いいたします。
・施工計画（現場や施工方法などの調査・検討を行い施工体制を決定）
・予算管理
・発注管理（工事・機材などの発注管理業務、施工実施状況の管理・評価）
・現地調査
・顧客との打ち合わせ
・安全、品質、工程管理
・作業員の手配、管理
・各種申請および提出書類の作成 ※直行直帰OK
■入社後について
・先輩の現場に同行し、 水門や橋梁独自の特徴や注意点、 職人さんとのコミュニケーションなどをすぐ側で学んでいただけます。
・専門知識がなくても大丈夫- 水門は機械設備の分野でもありますが、 設計部門の担当者や先輩社員からいつでもアドバイスをもらえるので、ジャンルを問わず土木施工管理の経験をお持ちであれば大丈夫です！
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■土木施工管理の実務経験3年以上または同等のスキル・経験をお持ちの方
■土木施工管理技士2級以上の資格をお持ちの方
【歓迎】
■橋梁・水門関係の工事経験をお持ちの方
- 歓迎
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・土木施工管理の実務経験（3年以上）
・水門、橋梁の新設・修繕・メンテナンスなどに関わる施工管理、工事管理経験
- フィットする人物像
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・土木施工管理の実務経験（3年以上）をお持ちの方
・は2級土木施工管理技士をお持ちの方
・水門、橋梁の新設・修繕・メンテナンスなどに関わる施工管理、工事管理経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 8:00～17:00（実働時間7時間50分） 休憩1時間10分 ※現場、勤務地により異なります。
- 年収・給与
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■想定年収：500万円～ 650万円（25歳～45歳：例）
■想定月収：21万円～35万円＋諸手当（25歳～45歳：例）
※スキル・経験等を考慮の上決定いたします。
※残業代別途全額支給
◆賞与：あり（年2回・7月、12月）
◆昇給：あり（年1回・4月）
【年収例】
480万円/25歳/3年目/施工管理（月給22万円+賞与+各種手当）
600万円/40歳/18年目/施工管理（月給28万円+賞与+各種手当）
- 待遇・福利厚生
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■各種社会保険完備
■交通費全額支給
車通勤可
上記+現場勤務者の手当-現場勤務手当
食事手当 週末帰省費用（原則月2回まで）現場用社宅費用
■家族手当
■役職手当
■制服貸与
■資格取得制度
■財形貯蓄制度
■再雇用制度
■社宅
■退職金制度
- 休日休暇
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■年間休日：122日
■完全週休2日制（基本土日休み、会社カレンダーによる）
※休日出勤が発生した場合は、振替休日が取得できます。
■有給休暇 ※入社日から有給休暇付与
■GW
■夏季休暇
■年末年始
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒役員面接⇒内定
※場合によっては選考回数が変更になることもございます。
