募集要項
- 仕事内容
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グループ社数116社（協力提携法人・機関を含む）、総社員数17,242名、■労務担当（給与計算、社会保険手続き 等）
グループ総売上高 8,561億円のグループを牽引する中核企業です。
グループ企業116法人（提携協力法人・機関含む）の
中核企業の管理本部にて、総務人事業務のマネジメントを
お任せしたいと考えています。
※総務人事部は総務、人事労務、採用、教育研修、
健康保険組合、秘書、広報と多岐に渡る領域を管轄しております。
【業務内容】
本ポジションでは部長（50代）の下、管理職候補として
チームマネジメントをお任せしたいと考えています。
総務人事部全体で20代から50代までの部員約30名が所属しており、
分野ごとにチーム型の組織運営を行っております。
※総務チーム、人事（労務管理）チーム、採用研修チーム
※各チームは3～10名で編成
【業務詳細】
人事労務チームにて、給与や交通費の計算、社会保険の手続きなどをお任せします。
入社する方の適性やレベルに合わせて可能な仕事から順にお任せします。
業務に関する不明点や質問は随時フォローします。
・給与計算
・全社勤怠管理
・入社手続き
・社会保険・労働保険等の処理事務
・雇用契約管理
・従業員データ管理
・就業規則/諸規定作成（改定内容の立案、作成及び届出）等
【入社後のキャリアアップ】
まずはできることからスタートし、経験・実績に応じて徐々に
担当業務の幅を広げ、レベルの高い仕事にチャレンジできます。
グループ会社、事業領域も多岐に渡るため、様々な労務があり、
お任せしたい仕事は多数あります。
給与計算などのルーティーン業務だけではなく、会社の
「働きやすい職場づくり」にも貢献出来るポジションです。
これからの同社をより良い会社にしていくために、「もっとこうした方が
いいのでは？」といった、あなたの意見・アイデアを存分に発揮してください。
変更の範囲：会社の定める業務
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・事業会社における労務業務経験(給与計算、社会保険手続き等)をお持ちの方
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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福岡事務所
福岡県福岡市早良区
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
- 勤務時間
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9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有 平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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予定年収：500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
※キャリア、スキル等を考慮の上、相談に応じます。
※残業手当は別途支給致します。
■昇給：年1回※人事評価に基づき実施
■賞与：年2回※人事評価に基づき支給（過去実績約5.7ヶ月～6.1ヶ月分）
※会社業績、年齢、人事評価、資格取得実績等に応じて支給額は決定
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当：実費支給
・家族手当
・住宅手当
・社会保険
・厚生年金基金
・退職金制度
・役職手当
・能力開発手当
・企業型確定拠出年金制度
- 休日休暇
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・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・GW休暇、夏季休暇、年末年始
・積立年次有給休暇
・慶弔休暇 ほか
・年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
＜年間休日日数：125日＞
