募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員募集
- 仕事内容
-
【概要】
半世紀以上に渡り「人材育成」に携わってきた同社で、主に既存のお客様(法人)に対し、ニーズに合ったサービスを提案して頂きます。
通信教育や研修、eラーニングなど提案できる商材は幅広くございます。
【詳細】
・企業の人事部・人材開発室に訪問
・通信教育・アセスメント・研修・eラーニング等を企業の課題に合わせて提案
・研修への同席（オンライン含む）
約8割が既存のお客様に対しての提案営業となります。(50-70社/人担当目安)
提案できる商材が幅広いことが教育研修業界の企業の中でも大きな特徴です。
人事が抱える課題で「当社に解決できないものはない」というほど、ご自身の提案次第で解決できる課題は幅広くあります。
- 応募資格
-
- 必須
- ・無形商材の営業経験
- フィットする人物像
- 企業理念に貢献する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
-
09:00～17:15
所定労働時間07時間15分 休憩60分
残業時間：全社平均20時間程
- 年収・給与
-
想定年収500万円 ～ 650万円
賃金形態：月給制
月給：（基本給）250,000円～+別途全額支給
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月、12月）
通勤手当：会社規定に基づき支給
その他手当：
・住宅手当（世帯主のみ）30,000円／月
- 待遇・福利厚生
-
社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
時短制度（全従業員利用可）
出産・育児支援制度（全従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
財形貯蓄、勤続10年・20年時に報奨休暇・報奨金制度あり、自己啓発支援制度、育児・介護短時間勤務制度
- 休日休暇
-
年間休日125日
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始7日、その他(夏季休暇連続最大12日(有給取得含む))
有給休暇
