募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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■業務内容
当社は「すべての人々（ショッピングセンターの来店客、各テナント、施設の所有者、同社）にメリットがあるように」との視点を持ち、商業施設を運営しています。
その中でバックオフィスから、商業施設運営に関連する契約の契約書レビュー・文書管理業務を担当していただきます。
リスク管理の視点から、現場と調整を行い商業施設の円滑な運営を支えていく重要な役割です。
■業務詳細
《契約書レビュー》
決裁（稟議）書および各種契約書（賃貸借契約、工事請負契約、業務委託契約など）のレビュー・確認を行います。不動産取引や施設運営に関わる多岐にわたる契約を正確に処理し、会社を守ります。
《文書管理》
社内重要文書（契約書原本、許認可証など）の適切な保管、決裁（稟議）管理を行います。また、情報セキュリティを考慮した文書の適切な廃棄方法を計画・実行し、会社の情報資産を保護します。
※その他、ご経験や意欲に応じ 総務業務（リスク管理・各種会議体管理・コンプライアンス対応等）も担っていただくことがございます。
- 応募資格
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- 必須
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（下記いずれかに該当する方）
不動産業界での契約実務経験があり、契約書を取り扱うことに抵抗がない方
※総務・企業法務 未経験可
- 歓迎
- 不動産管理会社（オフィス・商業施設）での就業経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:00
- 年収・給与
- 470万円～790万円
- 休日休暇
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週休二日 ◇本部勤務の場合：完全週休2日制（土・日・祝）
◇ショッピングセンター勤務の場合：週休2日制（月8～10日／シフト制）
◇年次有給休暇 ◇公務休暇 ◇災害休暇 ◇忌引・結婚休暇 ◇産前産後休暇、育児休業（子が2歳まで）、育児短時間勤務制度（子が小学4年4月まで）
◇子の看護休暇 ◇介護休暇
