募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【職務内容】
人事業務全般を担当し、特に採用業務をメインでお任せいたします。
■新卒採用
・母集団形成
・インターンシップ、説明会の実施
・一次面接の担当
・入社フォロー、懇親会の企画・実施
・研修立案、外部研修の予約や社内研修の運営
※新卒採用目標は年間10名程度
■キャリア採用
・エージェント対応
・書類選考、面接の実施から入社フォロー
採用目標20～30名程度（全職種に対応）
上記業務の他、採用以外の勤怠管理、辞令準備、面談のセッティングなどサポート業務が発生します。
■組織構成
現在人事4名で採用、研修、社会保険、給与計算の業務を行っております。
【魅力】
採用、労務、人事企画等幅広く経験をされた上司から様々なことを学ぶことができる環境です。
採用を中心に、他の人事領域の知識も身に着けることができます。
資格取得制度も充実しており、会社負担で資格のス取得に関する受講料等の費用を負担しており、社労士資格や衛生管理等人事に関する資格取得も目指していただけます。
- 応募資格
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- 必須
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※履歴書に顔写真の添付をお願いいたします。
■人事業務、特に採用のご経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 500万円～650万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、夏季、有給、慶弔等
