募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】総合通販事業を展開する同社にて、法務に関する各部門からの相談案件に対し問題解決に向けた対応・助言をお任せします。
日々発生する多様な課題を、現場に寄り添い解決することを通して法務として幅広い経験が積める環境です。
【業務内容】
■法務に関する各部門からの相談案件に対する助言
■取引にかかる契約書類の審査、作成、助言など
■商標等の知的財産権の調査・出願・管理、商品やサービスに関係する知的財産権の保護、侵害への対応
■お客様からの問合せ、クレームに対する解決策の提案、助言など （お客様対応は専門部署が対応します）
■従業員に対する法務教育の企画・実施
■下請法（取適法）、景品表示法、特定商取引法等の関係諸法令の調査・社内周知、従業員教育の企画・実施など
★同社の法務★
同社の法務は契約や規制対応をするだけではありません。
同社は、カタログ通販やEC,テレビショッピングといった多様な販売チャネルを展開し、物流やコールセンターまで自社で持つのが特徴です。
そのため法務は商品企画・物流・コールセンターといった現場の社員と一緒に、事業に深く入り込み課題解決を行うパートナーであることを目指しています。
■同社の魅力：
・家具や収納、食品やファッションまで幅広く商材を扱う総合通販事業を展開する同社。フジメディアHDグループであり、TV・EC・カタログなど様々な販売チャネルを持つことが強みであり、キー局通販の中ではトップの売上を誇っております。
個のチカラが最大限に活きる環境が提供できるよう研修制度や福利厚生も充実しており、カフェテリア制度やフレックス、入社後10年ごとに特別休暇の取得が可能な制度など働きやすい環境が整っております。
・所定労働時間が7Hかつ平均残業時間も20Hと仕事とプライベートのメリハリがかなり付けやすい環境であり、部署全体の雰囲気も落ち着いており長期就業が可能な環境となっています。
【募集背景】欠員補充／組織強化のため
※管理職候補としての採用です。
【組織構成】総務・コンプライアンス部 コンプライアンスユニット：4名（部長1名＋課長1名＋メンバー…
- 応募資格
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- 必須
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・企業法務経験者 ※経験目安5年程度以上
- 歓迎
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・メンバー育成、マネジメントのご経験をお持ちの方
・企業内におけるリスク管理、法務関係の実務経験があり、かつ社内外で円滑なコミュニケーションができる方。
・上記実務遂行に必要な幅広い知識を持ちつつ、消費者の視点を欠かさない方。
・実践的でバランスのとれた対応と提案・助言ができる方。
・ビジネス法務実務検定2級程度の法務知識がある方。
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 750万円～950万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、慶弔、特別、年次有休、リフレッシュ休暇、阪急制度
※有給付与：入社日に3日、6ヵ月後に10日付与（時間単位の有給消化が可能※年間5日分まで）
