募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【ミッション】
業界有数の技術力を誇る「曙ブレーキ工業」の法務管理職（課長～担当部長格を想定）として、幅広くご活躍いただきます。
体制強化を目的にコーポレート・ガバナンス室を25年9月に新設し、当ポジションでは法務・コンプライアンス全般のマネジメントおよび若手メンバーの育成を担いながら、国際法務（アメリカ・メキシコ拠点のガバナンス体制の再構築）をメインに裁量権大きくご活躍いただきます。
各社の特徴や魅力を活かしながら、ベストマッチするルール・体制を作って頂けるフェーズです。
今後は、国内外グループ会社の法務機能強化を進め、本社をコントロールタワーとして機能させる状態を目指します。
※広範なご知見をお持ちの方であれば、室長直下で複数領域を管轄する立場での採用可能性もございます。
～現時点で取り組む必要があること～
■海外
・アメリカ工場：経営のスリム化を進めたため、現状の企業規模に見合ったルールや体制づくりを進めてまいります。
※訴訟対応が発生した場合は、弁護士からのアドバイスを仰ぎながら本社と現地で連携して対応しております。
・メキシコ工場：新しく日本から現地法人社長を配置することになり、連携しながら体制の再構築を進めてまいります。
■国内
・本社側は比較的うまく機能しておりますので、グループ会社の体制整備を中心に強化してまいります。
※本社側でも、（例えば下請法の改訂など）社内研修をはじめとしたリテラシー向上施策も実行してまいります。
～曙ブレーキ工業について～
ブレーキ専業のグローバルメーカーとして、自動車、二輪車、建設機械、鉄道向けに幅広く製品を提供しています。キャリパーとパッドを両方自社開発できる希少な技術体制を持ち、NV制御技術に強みを有しています。また、福島県には国内最大級のブレーキ専用テストコースを保有。働き方においてもリモートワークを柔軟に取り入れ、時代に即した就業環境を整えています。
～補足～
■現室長は米国弁護士資格を保有しており、法務・経営企画のバックグラウンドをお持ちの方です。
■国内法務はエキスパート２名が中心となって実行しております。
■インドとか現地企業とのアライアンスが発生するなど、海外契…
- 応募資格
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- 必須
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■法務・コンプライアンスの実務経験（8年以上）
■英語力：ビジネス
※マネジメント経験、会社規模、業界経験（事務所出身の方も可）：不問
- 歓迎
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■法務に関する幅広いご経験
→機関法務、国際法務（英文契約の審査・相談対応等）、コーポレートガバナンス、M&A、危機管理 等
■製造業（特に自動車業界）や上場企業、グローバル企業での経験
■マネジメント経験
■弁護士資格
■海外赴任経験
■法務観点からの子会社支援のご経験
■部門横断でのプロジェクト推進経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45～17:40
- 年収・給与
- 800万円～1000万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） GW／夏季／年末年始休暇／年次有給休暇／リフレッシュ休暇／特別休暇 他
※リフレッシュ休暇（勤続10年：5日間、勤続20年：7日間、勤続30年：10日間、勤続40年：10日間）
※特別休暇（慶弔、産前産後、育児、看護、介護など）
※会社カレンダー有り
