募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【募集背景】
同社は『住まいの「もつ」を自由に「かえる」を何度でも』というビジョンをかかげ、デザイン・ビジネス・テクノロジーをかけあわせた不動産サービスを展開するスタートアップです。
同サービスは、首都圏の20代～40代にご支持いただいているリノベーションを中心とした新しい不動産サービス。物件情報を発信するメディア・アプリの運営・中古マンションのリノベーションプロデュース・物件案内や売買仲介を担うエージェントサービスなど、垂直統合型のサービスを展開しています。 住まいの購入はもちろん、住まいの売却や住み替えも含めた「ライフスタイルやライフステージにあわせた自分らしい住まい」文化の確立がわたしたちの目指す世界です。 2019年に上場後、サービス拡大を続けており、更なる成長のため経営体制を強化するミッションをお任せできる方を募集します。
上場企業としての統制構築と、次の成長ステージに向けた戦略立案・推進に向け「守る」だけでなく、「創る」「攻める」のチャレンジもしたい方、次世代のリーダーとして会社を牽引していきたいと考えている方をお迎えしたいと考えています。
【具体的な業務内容】
経営陣と日常的に連携し、さらなる会社成長のための意思決定をドライブする役割を戦略設計から実行まで担っていただきます。
もちろん最初から全てをお任せするのではなく、今までのご経験や今後のキャリアビジョンも踏まえ、相談の上ミッションを決定し、チームで連携して進めていただける環境です。
【経営企画（攻め）】
■中期経営計画・年度計画の立案
■事業戦略、KPI設計、全社ポートフォリオ管理
■経営会議・取締役会への戦略資料作成
【経営管理（守り）】
■予実管理と経営ダッシュボード運用
■管理会計・KPIのモニタリング体制の整備
■業務プロセスの設計・改善（BPR）
■内部統制・リスクマネジメント領域の強化（他部門と連携）
近い将来に管理本部内でのGM（経営企画本部長等）、さらにグループ経営への参画や子会社役員等へのチャレンジが可能です。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれかの経験：
■上場企業での経営企画・経営管理・業務改革・ガバナンス整備・法務等の実務経験
■コンサル（戦略／業務／ERM/ERS等）でのPJ経験
■組織横断プロジェクトやBPRのリード経験
■上記に類するご経験
【求める人物像】
・事業会社で長期のコミットを志向している方
・課題を見極め、課題解決のための打ち手を考え、自ら手を動かせる方
・他領域とも連携し、成果に向けてチームとして動ける方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 800万円～1200万円
- 休日休暇
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週休二日 ■週休2日制（火水休み）■年間休日123日■年末年始休暇■結婚休暇（５日）■出産休暇（3日）■忌引休暇（最長10日）■有給休暇
入社日に、入社月に応じた日数を最大10日付与。以降毎年8月1日に在籍年数に応じた日数を付与。
