募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【業務内容】
主に新卒採用の一連の業務をメンバーと一緒に実行いただきます。
年間20名程度の新卒採用を想定しています。具体的には下記業務を担当いただく予定です。
▼採用企画
世間動向や前年度実績に基づいた該当年度の採用方針の企画
▼母集団形成
ナビサイト活用、大学やベンダーとの連携、インターンシップ等の各種イベントの企画立案と実行
▼選考
会社説明会、面接、面談の実施
▼学生フォロー
内定者に対しての各種フォロー（懇親会、研修など）
【募集背景】
配属予定の人財開発チームではインフォコムグループの採用関連業務・人財育成関連業務・タレントマネジメント業務を担当しています。TA機能（Talent Acquisition：キャリア採用・新卒採用）を強化すべく、モチベーション高くご活躍いただける方を募集します。
【配属部門】
人事室 25名
└人財開発チーム 9名
┗課長
┗スタッフ
※採用担当は事務メンバー含めて5名体制です
【働く環境】
★業務特性上ある程度の出社（週２～３回程度）は発生しますが働きやすさに関して比較的柔軟な環境です。また大学訪問やイベント参加に伴い、出張、外出、休日出勤が発生します。残業については通常月は15h/月程度繁忙期でも35h/月程度以内におさまります。
【キャリアパス】
■ご自身の適性や経験に応じてキャリア採用や、将来的には採用以外の人事業務も担っていただく予定です。
- 応募資格
-
- 必須
- ■事業会社の管理部門での採用業務経験
- 歓迎
- ■IT企業での勤務経験または、基本的なIT知識
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:15～17:30
- 年収・給与
- 560万円～750万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（初年度は入社月に応じて1～15日、翌年度以降16日～）、年末年始、リフレッシュ休暇、特別休暇、出産休暇、バックアップ休暇
