募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】■組織のミッション
・安心できる基盤でチャレンジを可能とすべく、「新しい同社への挑戦」を支える。
・お客様に安心して利便性の高いサービスをご利用いただくことを共通目標とする。
■業務概要
・組織：金融・決済サービスの主管部門（第1線）から独立した第2線組織として、リスク管理方針・手続・計画の策定、態勢構築、実施状況の監督
・チーム：AMLを含む金融・決済サービスの不正利用対策について第1線への態勢構築支援や牽制等を実施
■担当いただく業務概要
・主に、金融・決済サービスの不正利用対策業務。営業部門その他の関連部門、業界および専門機関等と連携し、不正利用リスクの低減、事案発生時の対応態勢の構築や情報収集/分析等の専門チームとしての取り組みを行う。
・各種AML業務（顧客管理・モニタリング・フィルタリング等のリスク低減措置の高度化や有効性検証、リスク評価、サービス審査、疑わしい取引の届け出など）にも従事していただくことがある。
■業務の魅力
・我が国有数の顧客基盤をもつ会社で、通信事業と並んで事業の中核となる金融・決済事業に携わることができる。
・取り扱う金融・決済サービスは、クレジットカードや融資の他、QRコード決済、資金移動、保険、投資など多岐にわたり、多様な経験を積むことができる。
・金融犯罪対策のスペシャリストとして、自由な発想で自身の能力を更に伸ばすことが可能
■候補者へのメッセージ/現場より
＜同社×金融×不正利用対策＞
同社の金融・決済サービスは、日本有数の顧客基盤を誇り、その影響力は社会全体に大きく、非常に重要な役割を担っています。特に、金融・決済分野はその必要性と重要性がますます高まり、技術革新のペースも急速に進展しています。
利便性の高いサービスを優れたリスク管理によって安心安全に提供し、社会に貢献し続けるためにも、体制を強化していきます。
今回は2線における不正利用対策の人材を募集します。
これまで積み重ねてきた経験とスキルを、我々と共に、存分に発揮してみませんか。
更にスキルを研磨していきたい向上心のある方、大歓迎です。
■働く環境
・スー…
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかの経験を有する方
■金融機関（カード会社など）における、不正管理、取引モニタリング業務
■金融分野におけるアンチマネー・ローンダリング対応をはじめとするリスク対策業務経験
- 歓迎
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・金融当局との対応経験
・金融機関での業務経験
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～18:00
- 年収・給与
- 550万円～960万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 年間有給休暇20日-（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等
※上記休暇については介護のための短期の休暇を除き、有給休暇／有給休暇は1時間単位で取得可
