募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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新規事業としてITフリーランスマッチング事業をスタートしました。拡大フェーズをさらに加速すさせるための営業をお任せいたします。【主な業務】
最初にお任せしたい仕事
・既存顧客の対応、人材提案
既存クライアントと関係性を構築しながら、採用ニーズのヒアリングからIT人材のご提案、契約までを一貫して行います。
・契約人材のフォローアップ
稼働中のIT人材と定期的にコミュニケーションを取りながら、業務状況や環境面のフォロー、パフォーマンス最大化に向けた支援を行います。
ゆくゆくお任せしたい仕事
・新規顧客の開拓
企業の課題に対してIT人材による解決手段を提案する新規開拓営業
リード獲得から課題のヒアリング、IT人材のマッチングまでを一貫して担当いただきます。
・事業づくりへの関与
事業の成長を加速させるために、営業活動の型化やKPI設計、業務改善、採用活動など、事業を育てる動きにもゆくゆく参加いただければと思います。
【本ポジションで身に着けられるスキル】
・事業立ち上げフェーズならではの、ゼロから仕組み・文化・組織をつくる経験
・クライアント企業やフリーランスなど多様な関係者と向き合う中で培われる調整力・交渉力
・日々の業務を通じて磨かれる、課題抽出力・戦略的思考・仮説検証スキル
・動いた分だけ成果に直結するスピード感ある環境での、当事者意識と自走力
・新規顧客の開拓から提案・関係構築まで一貫して担う中で養われる営業力
- 応募資格
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- 必須
- ・法人営業経験またはサービス業界での顧客対応経験
- 歓迎
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・SES・人材紹介・派遣など人材業界での経験
・無形商材の新規開拓営業経験
- フィットする人物像
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・主体性を持って動ける方
・ゼロイチのカオスな環境にワクワクできる方
・チーム意識を持ち、仲間と一緒に目標を追える方
- 雇用形態
- 契約社員 入社後6ヶ月間は契約社員となりますが、原則正社員登用です。期間中の待遇に違いはありません。
- 勤務地
- 品川区
- 勤務時間
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就業時間:10時00分 ～19時00分（配属先により変動あり）
休憩時間:60分
時間外労働:有
- 年収・給与
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予定年収：400万円～600万円
月給：285,714円?
基本給：157,512円?
固定残業手当/月：73,202円?～（固定残業時間45時間0分/月）
生涯設計手当：55,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（6月、12月）
時間外手当：あり
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
・ストレスチェック制度実施
・通勤手当（月4万円まで）
・出張手当制度
・書籍購入費支給
・セミナー参加費支給
・副業可
・社内勉強会
・資格取得支援
・定期面談（1on1）
・勤続報酬制度
・社員紹介制度
・社内表彰制度
・確定拠出年金制度
・従業員持株制度
・産休・産後休暇制度
・育児休暇制度
・時短勤務制度
・ベビーシッター補助制度
・Windows/Mac貸与（希望に合わせて選択可）
・作業デスクに大型モニター完備
・服装自由
・リモートワーク可
・歓迎ランチ制度
・部活動制度（ボードゲーム部・テニス部・社会見学部など15種類以上）
・月1回の会社負担の社内飲み会
・社内イベント（お花見・BBQ・忘年会など）
- 休日休暇
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・完全週休2日制
・土日祝日休み
・年間休日120日
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・ワクチン接種休暇制度
- 選考プロセス
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【通常フロー】
書類選考→一次面接（オンライン1時間）→最終面接（対面）→オファー面談
※選考回数は変動する可能性もございます
※最終面接前に適性検査（性格検査）を受験いただきます
