募集要項
- 仕事内容
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【職務概要】
回路設計エンジニア（アナログ・デジタル）として、下記の一連の業務を行っていただきます。
全て量産設計まで担当され製造現場への移行まで行っていただきます。
【職務詳細】
・アナログ回路、デジタル回路の設計、開発/クライアントとの回路設計仕様の打合せ対応
・外注管理（基板設計、実装工程）
・部材発注、管理（部品選定を含む）
また、電源や通信、映像、信号処理、制御など様々なデジタル/アナログ回路の設計や解析、性能、
動作などの評価業務まで回路設計の一連の流れをご担当頂きます。
製品群や担当業務だけに縛られること無く、自由度の高い業務を行うことが出来ます。
※製品群の例：各種製造装置、通信機器、電装部品、産業用機器など
【組織構成】
開発部は16名の社員が在籍しており、構設計グループ/ソフト開発グループ/制御設計グループ（シーケンサー・ラダー設計・配電盤・強電）
/電子グループに分かれています。その中、今回の配属先の電子グループは5名組織になります。
グループリーダーは40代の方が担当しており、職種未経験電気のバックグラウンドで中途入社後先輩から教わり、
現在はクライアントとの対応等を担当しています。また、30代の社員は中途入社で、入社歴1年程度になります。
その他60代のベテラン社員2名は社内の制作工程をメインに担当しています。
ご入社頂きますとベテランの社員たちから無理せずご自身のペースに合わせてじっくり教育を受けることが出来ます。
【同社の特徴】
・技術の知見が豊富なベテラン社員も多く、業務に必要な知識・技術は積極的に共有する風土がございます。
・1人の業務裁量も広く、設計者として必要なスキルを身に着けることができる環境が整っています。
・お客様と一緒に開発をしていくので、毎回新しい知識を勉強し、お客様の要望に合わせて設計の提案を行うことで解決に導いていただきます。
・取引先の業界は幅広い為、コロナや不況に強い経営をしております。コロナ禍においても安定して業績を伸ばしており、相談案件が絶えず増えております。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験】
・アナログ、デジタル問わず回路設計の実務経験ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400万円 ～ 599万円
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当/家族手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/退職金制度
- 休日休暇
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週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間休日数120日（計画有給含む）
年末年始休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇
