募集要項
- 募集背景
-
●日本トップ、世界6位の日系グローバルSIer
・国内外合わせて、従業員数19万人。世界50以上の国と地域でサービス展開
・売上4兆6,300億
・リモートワークやフレックスはもちろん、福利厚生や制度も整っているので柔軟な働き方ができ、ワークライフバランスも◎
●公共・金融・法人の各業界のリーディングカンパニーと幅広い顧客に対し、情報技術で、新しい「しくみ」や「価値」を創造し、より豊かで調和のとれた社会の実現に貢献していく。
- 仕事内容
-
公共・金融・法人・海外全方位に強い日系グローバル独立系SIer／売上4兆6,300億／従業員19万人／大規模PJ・社会貢献度の高いPJ／リモート中心／全有給消化率90％以上・育児介護支援など福利厚生◎貿易物流分野をビジネス分野として営業活動を行う当担当において、以下2つの職務のいずれかを担っていただきます。
【職務(1)】
当社は顧客とのロングタームリレーションシップを築きながら、貿易手続きに係る社会基盤プラットフォームの開発・運用を担っています。
今後もビジネスを継続的に進化・発展させていただくため、顧客フロントのアカウント営業として下記のような業務に取り組んでいただきます。
・顧客やエンドユーザの政策や課題を捉えた提案活動や顧客の未来像に係る提案活動
・社会課題、業界課題を解決するためのデジタル技術を活用した提案活動
・具体化された案件の見積、契約等を始めとする営業活動
・ビジネス課題の解決に向けた顧客提案・顧客折衝
【職務(2)】
貿易物流分野全体のプロセスを電子化して官・民それぞれの業務の効率化・自動化を推進する貿易エコシステムの実現に向けて、下記のような業務に取り組んでいただきます。
・ビジネスアイデアの創出、ビジネスプランの検討・立案
・ステークホルダーを巻き込んだビジネス化推進（顧客開拓、提案活動、アライアンス形成、各種調整等）
・ビジネスを実現するための実現案検討
【以下、共通】
入社後の具体的な担務は、ご自身の希望及びスキル・経験等を踏まえて決定します。
基本的にはテレワーク主体としつつ、オフィス勤務や顧客訪問等を業務状況に応じて実施し、効率性とチームワークの両立を目指した働き方を推進しています。
【職務の魅力】
私たちが目指すのは貿易物流業界全体のDXであり、それによる社会課題の解決です。
当担当では貿易物流分野において輸出入・港湾関連情報処理システム（NACCS）といった社会基盤システムをはじめとして、貿易手続きに関する官公庁システム、民間企業向け貿易関連ITサービス等、多くのビジネスにこれまで取り組んできています。
そのため、既存システムに係る営業活動から新規ビジネス創出の取り組みまで、官公庁向けSIビジネスから民間向けITサービスビジネスまで、貿易物流分野における様々なビジネスに携わることができることが魅力です。
まずは既存顧客のアカウント営業を通じて業界、顧客、当社ビジネスなどの理解を深め、その後は社会課題、業界課題の解決に資する提案活動や新規ビジネス検討など、社会的に意義のある大きな職務にチャレンジしていくことも可能です。
- 応募資格
-
- 必須
-
■求める経験・スキル・知識
以下のいずれかを満たす方
・新規ビジネスの立ち上げに企画、営業、コンサルティング、エンジニア等の立場から携わった経験を複数年持っている方
・SIビジネスをはじめとして特定顧客との継続的なビジネスの営業活動経験を複数年持っている方
・ITソリューションやデジタルサービスに係る提案活動経験を複数年持っている方
・特定業界を対象としたリサーチやコンサルティング等に携わった経験を複数年持っている方
- 歓迎
-
■求める経験・スキル・知識
・ビジネス戦略立案に係る経験やスキル
・最新のデジタル技術やサービスデザイン等に係る知見
・営業活動における見積もり、収支管理、契約等にあたって必要となる財務、法務等に関する知識
・物流・貿易に関する知識（貿易、関税、物流、ロジスティックス、３ＰＬ、サプライチェーン SCM、輸出入手続き等）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都港区／JR田町駅、都営地下鉄三田駅
※週4リモート、週1出社が基本です。
- 年収・給与
- 600万～1,050万 経験に応じお話合いの上決定
- 待遇・福利厚生
-
【制度】
育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等
【福利厚生】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
- 休日休暇
- 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等
- 選考プロセス
-
書類選考 → １次面接 → 最終面接 → 内定
※選考過程にて適性検査あり