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【企業戦略/M&A担当】上場企業、増収継続中、リモートあり
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掲載期間:25/11/30~25/12/22求人No:CAV-HSHK7081
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【企業戦略/M&A担当】上場企業、増収継続中、リモートあり

上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
事業拡大
仕事内容
事業拡大および新規事業分野への進出を加速させるため、M&A業務を推進できる
新たなメンバーの増員募集になります。
事業拡大および新規事業分野への進出を加速させるため、M&A業務を推進できる
新たなメンバーの増員募集になります。

【主な業務】
 ・対象企業の財務分析、事業計画の策定支援
 ・M&A案件のソーシング、検討、実行プロセスの推進
 ・経営層や投資家向け資料作成およびプレゼンテーション
 ・他部門との連携・調整によるプロジェクト推進
 ・市場・競合調査および分析
応募資格
必須
【必須条件】
・財務・会計の基礎知識、PL、BS、CFの基本理解、事業計画策定やKPI管理の経験
・資料作成・プレゼンテーション力、経営層や投資家向けの提案資料作成経験
・プロジェクト推進力、他部門と協力してM&Aを進める調整力、スケジュール管理、タスク管理スキル
・論理的思考力・市場分析を行うためのデータ分析力、論理的に物事を整理し、課題を特定する能力
歓迎
【あると良い経験、スキル】
・ファイナンシャルモデルの作成スキル
・チームで成果を出した経験
・ビジネスコンサル経験
募集年齢(年齢制限理由)
27歳~45歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
【求める人物像】
・新しい知識を吸収しながら、自ら考え行動できる方
・コミュニケーションスキル、交渉力、プレゼン能力の高い方
・タフネス(粘り強さ)、困難な状況でも粘り強くやり抜ける方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都千代田区
※週に3日迄リモートワーク可能となっています
※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
9:00~18:00(うち1時間休憩)
年収・給与
想定年収:650万円~750万円 経験・能力考慮
■賞与:年2回(6月・12月)
■昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費全支給
企業型DC(企業型確定拠出年金)制度
自社通販商品社割制度
勉強会の参加、書籍の購入などの補助
服装(ビジネスカジュアル)
休日休暇
完全週休2日制(土日) 祝日、年末年始、有給休暇、産前産後、育児休暇、慶弔休暇
年間休日:120日前後
選考プロセス
面接2回を想定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
出版ならびに通信販売業(東証グロース上場)

新規事業を積極展開中
設立
別途、面談時にお伝えします
資本金
別途、面談時にお伝えします
売上高
別途、面談時にお伝えします(グループ連結で300億円超)
従業員数
別途、面談時にお伝えします(グループ連結で300名超)
入社実績
Sさん(35歳 / 男性)
マーケ
Sさん(34歳 / 女性)
リサーチャー
Sさん(39歳 / 女性)
事業企画・運営
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアビジョン
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040246紹介事業許可年:1998年
設立
1998年4月
資本金
3700万円
代表者名
生野 慶一
従業員数
法人全体:33人

人紹部門:31人
事業内容
人材紹介、ヘッドハンティング
採用コンサルティング業務
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040246
紹介事業許可年
1998年
紹介事業事業所
東京、大阪
登録場所
本社
東京都港区赤坂4-1-30 AKABISHI-2 4F
関西支社
〒550-0005 大阪府大阪市西区西本町1-8-2 三晃ビル403号室
ホームページ
http://www.careervision.co.jp
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