募集要項
- 仕事内容
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医薬品製造施設や製造設備、用水や電気などのユーティリティー・空調設備などの製造支 援設備、事務・厚生施設他における以下の業務を担当していただきます。【職務内容】
・主に機械系・建築系の以下の業務を中心に担当し、一部、電気計装、システム系の業務も含みます。また、設備設計業務を主とし、設備管理業務も一部含む場合があります。
(1) 施設建設や設備導入、改造に関わる一連の業務（製造部門他からの要望聴取、要求仕様書の策定、協力会社との協議や出荷前検査、工事管理、試運転調整、検査などを含む）
(2) 設備投資計画や設備投資の見積、執行状況の管理
(3) 施設、設備の改良や新技術・カーボンフリー技術に関する調査、検討、推進
※対応する案件の対象事業所は、主に、鈴鹿工場、大分工場、総合研究所、関係会社となります。
＜この仕事の魅力＞
・仕事の成果が高品質な医薬品や治験薬の製造につながり、患者さんのQOLの改善に貢献していることを実感できます。
・自身の裁量で業務を進めることができ、計画的な業務遂行を行うことでワークライフバランスがはかれます。
・スキルUP講習受講のチャンスがあります。
・各自が案件・テーマを持って業務を進めていますが、部やグループで課題を共有し、相談や対応を行っていますので、上司や同僚からのアドバイスやサポートを受けながら業務を遂行することができます。
- 応募資格
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- 必須
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【必要な経験・スキル・能力】
・医薬品製造工場もしくは製造工場でのエンジニアリング業務（設備設計、導入など）を主に機械系の担当として参画し、3年以上経験していること。【必須】
・プラント建設などの大型設備投資案件に参画した経験があること。【歓迎】
・電気系資格や電気計装・システム系のエンジニアリング業務に参画した経験があること。【歓迎】
・学歴：4年制大学卒、もしくは、修士卒
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 27～40歳程度 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員 ※試用期間あり（３ヶ月）
- ポジション・役割
- 工場工務部 設備設計グループ スタッフ
- 勤務地
- 勤務地：鈴鹿工場（三重県鈴鹿市）
- 勤務時間
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企画業務型裁量労働制：8:25～17:00（休憩12:15～13:00）を基本とし、ご本人の決定に委ねます。
（残業時間は繁閑によるものの、月平均20時間程度で、休日出勤日数は年間6～10日程度です。）
- 年収・給与
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想定年俸（給与＋賞与）：500万～1000万円程度（目安）
※ 経験・専門性などを考慮します。
＜諸手当＞ 時間外手当・通勤交通費全額支給、住宅手当（条件あり）
＜昇給・賞与＞
昇給 / 年１回（7月）
賞与 / 年２回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
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＜加入保険＞
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、
＜その他制度など＞
社員食堂、カフェテリアプラン、財形貯蓄制度、従業員持株会、共済会、転勤時社宅制度
産前・産後休業、育児休業、介護休業制度、治療と仕事の両⽴⽀援制度、就業時間短縮制度、時差出勤制度、在宅勤務制度、ワーケーション制度、副業制度、住宅制度、各種社会保険 など
★当社は働きやすく、人材育成制度の充実した会社です。
★全事業所 屋内禁煙：当社は社員の健康に配慮し、就業時間中は禁煙としています。
社員とその家族の健康維持・増進に向け、当社では2017年に「健康宣⾔」"Health Innovation"を策定いたしました。以降、「健康経営優良法⼈（ホワイト500）」の認定を連続で受けており、社員の喫煙率０%を⽬指しています。そのため、喫煙者の採⽤は控えさせていただいております。
- 休日休暇
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休日： 土・日曜日、祝日、ＧＷ、夏季休日、年末年始（年間休日126日）
休暇： 年次有給休暇（13日～20日）、慶弔等の特別有給休暇、特別積立休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考、適性検査、面接（2回）
※面接はWEB面接可能
