募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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労務管理～社内インフラをお任せします／
・工場内で働く方の社内インフラをお任せ◎
＼
point
・大手コンビニ・スーパー・コーヒーチェーンなどに並ぶ商品を扱う工場です◎
具体的な詳細…▼（徐々にお任せする内容の一部です）
・社会保険料・雇用保険の管理
・労務管理（勤怠管理など）
・人材募集・採用活動（主にアルバイト・派遣社員）
・給与処理（交通費、年末調整、住民税）
・技能実習生、特定技能受け入れ対応
・社内インフラ（電話管理、レイアウト、建物管理など）
・安全衛生管理（健康診断や残業時間管理、安全衛生委員会の実施）
・庶務（備品、消耗品、車両、印章など）
【待遇充実・長期休暇】毎年5連休を2回取得をしていただきます！
- 応募資格
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- 必須
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＜必須スキル/経験＞
・普通自動車免許
・社会保険の手続きの知識
・勤怠管理
・給与計算業務知識
- 歓迎
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＜歓迎スキル/経験＞
・社会保険の手続き業務
・勤怠管理
・給与計算業務
- フィットする人物像
- 勤怠管理などを行ったことがあり、今後は労務や総務に興味がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県弥富/近鉄名古屋本線 / 富吉駅 / 車9 分
- 勤務時間
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8:00 ～ 17:00 休憩 60 分 実働 8:00
残業：20時間程度
- 年収・給与
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想定年収：350万円～500万円 (残業代：別途支給)
月額：月給235,000円～370,000円＋各種手当/賞与：年2回 昇給：年1回
- 待遇・福利厚生
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■雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
■諸手当／福利厚生：交通費全額支給、時間外手当(1分単位で支給)、深夜割増手当、住宅手当(8000円～1万円／月)、資格手当(5000円～1万円／月)、退職金制度(勤続3年以上)、慶弔見舞金、、各種社会保険完備、持ち株会制度、退職金制度（勤続3年以上）、社宅制度（初期費用なし／家具付き）※規定による
- 休日休暇
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週5勤務/完全シフト制
月9～10日休み/慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇
- キャリアパス・評価制度
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【チャンス豊富】年功序列は無く、年収900万超可能
【長期休暇】毎年5連休を2回取得をしていただきます！
【待遇充実】賞与は昨年実績4ヶ月分支給！
【転勤なし】地域密着でUIターン歓迎！マイカー通勤◎
